وظائف Loyalty Programs في دبي

Responsibilities: Conduct regular site inspections to identify and address potential health, safety, and environmental hazards Develop, implement, and maintain HSE policies and procedures in compliance with relevant regulations and standards. Conduct risk assessments and provi المزيد...

1. وضع الأهداف والخطط التشغيلية على المديين القصير والمتوسط لقسم التدريب والتطوير، ومواءمتها مع خطط إدارة الموارد البشرية بما يتوافق مع سياسات جمارك دبي وإجراءاتها 2. المساهمة في تحسين أنشطة التدريب والتطوير في جمارك دبي عن طريق توفير المعلومات لدمج المعايير والاستراتيجيات المزيد...

Experience: 3 to 5 Years Language: Excellent in English & Arabic Education: Bachelor’s degree Job Description Work on financial studies, employment plan, and prepare the annual budget for the department’s operations. Work to implement the recruitment plan and المزيد...

قيادة التوظيف وجذب وتوظيف المهنيين المؤهلين لشغل وظائف العقارات. تطوير وتنفيذ برامج التوجيه السلس للموظفين الجدد. تعزيز الإيجابية من خلال معالجة المخاوف والصراعات وتسهيل التواصل الفعال. تطوير وتحديث سياسات الموارد البشرية، وضمان الامتثال القانوني ومعايير الصناعة. الإشراف على تقييمات ا المزيد...

What You'll Do At Americold, the success of our people is critical to the success of our business, and we are committed to the growth and development of all associates. The Sr. Manager, North America Talent Development will lead the deployment of all North America talent solution المزيد...

تطوير وتنفيذ وإدارة إطار التطوير الوظيفي بما في ذلك أدلة التعلم والتقييم ووحدات القراءة ودراسات الحالة والمشروع لتسهيل التعلم. . تطوير وتنفيذ وإدارة التطوير الوظيفي القائم على الكفاءة وأطر تخطيط التعاقب لتطوير الكفاءات لدعم الحياة المهنية. . الاتصال بميسري التدريب الداخليين والخارجي المزيد...

Design, develop and maintain a holistic Succession and Career Planning Framework including employee's profiles and Maps for all positions across the compant. Assess gaps between employee's profile and position's requirements and participate in the development of success المزيد...

تطوير وتنفيذ مبادرات الأفراد والثقافة الإستراتيجية التي تدعم الأهداف والقيم التنظيمية. تصميم وتنفيذ برامج تطوير الموظفين، بما في ذلك التدريب والتوجيه وتخطيط الخلافة. إدارة علاقات الموظفين ومعالجة المظالم وحل النزاعات للحفاظ على بيئة عمل إيجابية. ضمان الامتثال لقوانين العمل المحلية وال المزيد...

الأدوار والمسؤوليات عام: إن فهم ونشر/توصيل جميع سياسات الشركة والفندق وإجراءات التشغيل القياسية إلى الزملاء هو جزء من دورك. يتطلب قانون قواعد السلوك لمجموعة فنادق ماندارين أورينتال أن تتوافق جميع الأنشطة التجارية وقرارات العمل مع القانون العام، وجميع القواعد واللوائح والمتطلبات الأخر المزيد...

كن فاعلًا في تطورك الخاص واكتشف فرص التدريب التي من شأنها أن تسرع حياتك المهنية وتساهم في تحقيق إنجازاتك المهنية والشخصية! ما هو عليه بالنسبة لك: برامج التعلم من خلال كبار أطباء القلب لدينا وإتاحة الفرصة لكسب المؤهلات أثناء العمل فرصة لتطوير موهبتك والنمو داخل ممتلكاتك وفي جميع أنحا المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعلم والتطوير الشاملة التي تتماشى مع أهداف الفندق وقيمه. تصميم وتقديم برامج تدريبية لجميع المستويات، بما في ذلك الإعداد وتنمية المهارات القيادية والتدريب على المهارات التقنية والتميز في الخدمة. تقييم فعالية برامج التدريب من خلال ردود الفعل والتقييمات ومقاييس المزيد...

تنسيق وتسهيل جميع البرامج المتعلقة بالتدريب (ما يصل إلى 50 عضوًا في الجلسة على سبيل المثال لا الحصر). تتبع الأداء بما في ذلك منحنى التعلم والجودة وتنفيذ مبادرات تحسين الأداء المناسبة لدعم الأداء المحسن مراقبة الالتزام بجميع برامج التدريب المعمول بها لضمان تحقيق العمل القياسي وتنفيذ المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يلعب مدير المبيعات دورًا حاسمًا في دفع مبيعات الشركة من خلال تطوير العلاقات مع العملاء وفهم احتياجاتهم وبيع المنتجات أو الخدمات لتلبية تلك الاحتياجات. لتحقيق النجاح في هذا الدور، هناك حاجة إلى مجموعة متنوعة من المهارات، تتراوح من التواصل إلى التفكير الاستراتيجي وإ المزيد...

Role Overview Join AECOM's 2024 Graduate Program and embark on an exciting journey as a Graduate Talent Management Coordinator (UAE National) joining the Human Resources team . In this role, you will play a vital part in coordinating talent management initiatives and Emiratisat المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يشرف المشرف على البناء (Fab) وينسق بين العمال المشاركين في رفع ونقل وتخزين وتحميل المواد والمنتجات باستخدام الناقلات والرافعات والسكك الحديدية أو الشاحنات ويطبق المعرفة بمعدات وإجراءات مناولة المواد والساحات. المسؤوليات المهام والمسؤوليات الرئيسية: يضمن إكمال ج المزيد...

المسؤول عن قضايا الصيانة داخل الفندق إجراء فحوصات يومية حول الفندق إجراء إجراءات تحرير المصاعد في حالات الطوارئ حسب الحاجة تشخيص وصيانة وإصلاح المعدات الميكانيكية داخل الفندق التأكد من بناء علاقات جيدة مع العملاء الداخليين والخارجيين صيانة جميع تركيبات وتجهيزات الفندق للتأكد من أنها ف المزيد...

الأدوار والمسؤوليات يتولى مدير الجودة في فندق كونراد دبي قيادة قسم الجودة والتأكد من الحفاظ على معايير الفندق وتلبيتها في جميع الأوقات، مع تحليل منصات المراجعة لتحديد أولويات التحسين وتعزيز وضع الفندق من حيث الجودة. ماذا سأفعل؟ بصفتك مدير جودة، ستكون مسؤولاً عن أداء المهام التالية المزيد...

الأدوار والمسؤوليات مدير حسابات مبيعات الأمن والمراقبة مسؤول عن دفع نمو مبيعات منتجات وحلول الأمن والمراقبة في قطاعات الضيافة والتعليم والحكومات وتجارة التجزئة. يتضمن الدور فهم احتياجات العملاء والإشراف على دورة المبيعات وضمان رضا العملاء. بالإضافة إلى ذلك، يعمل مدير حسابات المبيعات المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لإدارة المستحقات تتماشى مع الأهداف التجارية الشاملة. الإشراف على دورة حياة المستحقات بالكامل، بما في ذلك الفوترة والتحصيل وحل النزاعات. تنفيذ استراتيجيات تحصيل فعالة لتقليل الأرصدة المستحقة وتحسين التدفق النقدي. تحليل بيانات المستحقات المزيد...

تمكين وإلهام: تطوير وتدريب وإرشاد الفرق لضمان مستويات جودة وخدمة ثابتة، وغرس ثقافة الرعاية والتميز إنشاء برامج مخصصة: تصميم برامج لتحسين الأداء والجودة ومعالجة الشكاوى والاحتفاظ باستخدام تقنيات التدريب المتقدمة القيادة: تنفيذ برنامج تدريب شامل للقيادة والإدارة لتطوير المهارات في جميع المزيد...