وظائف مدرس العلوم الإنسانية في دبي

مسؤول الموارد البشرية مسؤول عن التعامل مع سجل الاستقبال والمنطقة، والتأكد من حضور الزملاء في الوقت المناسب، وتحديث الملفات الشخصية والمساعدة في عمليات الموارد البشرية بشكل عام. ستقوم أيضًا بالتنسيق مع ممثلي البنك للتأكد من إكمال النماذج بالكامل وجاهزة لتوجيه المنتجع والمساعدة في عملية المزيد...

الأدوار والمسؤوليات نحن نتطلع إلى تعيين رئيس متميز لعلم النفس للانضمام إلى الكلية. علم النفس هو موضوع شائع في المستوى المتقدم في كليتنا، وهذه فرصة رائعة لتدريس علم النفس إلى مستوى متقدم. السلوك في الكلية متميز والعلاقات الإيجابية بين الطالب والمعلم، إلى جانب الطلاب المتحمسين للغاية ي المزيد...

The Hyatt Place Experience. Hyatt Hotels have long been known for going beyond simple accommodations to create rewarding experiences for their guests. Through dramatic design, innovative cuisine and attentive service, Hyatt approaches the hotel stay as an opportunity to inspire. Hyatt المزيد...

Schedule Full-Time Located Remotely? N Relocation? N Position Type Non-Management Human Resources Coordinator Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. Order and track Human Resources office supplies and المزيد...

Requirements{{:}} Sophomore, Junior, or Senior focusing on business or human resource disciplines (e.g., industrial & labor relations, industrial & organizational psychology, organizational behavior, finance, law) Willing to work in Arlington Heights, IL Ability to work المزيد...

Day to Day: Reporting to HR manager that sits in remote locations and operations manager that sits in the your building Weekly leadership meetings with supervising team and operations Manager Heavily supporting and training production supervisors in explain payroll, ot, timesheet المزيد...

قيادة تطوير أدوات Oracle HCM لإعداد التقارير ولوحات المعلومات والتحليلات، ودعم اتخاذ القرارات المتعلقة بالموارد البشرية في مؤسسة كبيرة. إدارة عمليات الرواتب، وضمان الدقة والامتثال عبر قوة عاملة واسعة النطاق. الإشراف على عمليات التوظيف، من اكتساب المواهب إلى التوجيه، وضمان التوافق مع ا المزيد...

When visiting Raffles, guests will discover the individual personality and story offered by the hotel. At the essence of every Raffles is the delivery of thoughtful, personal and discreet service to well-travelled guests. Raffles Hotels & Resorts is an award-winning, luxury inter المزيد...

الأدوار والمسؤوليات إدارة وتحفيز وتدريب فريق من منسقي الخدمات المشتركة لتقديم خدمة متسقة ودقيقة وفعالة وسريعة الاستجابة وموجهة نحو العملاء مع تحقيق أهداف وأغراض القسم. مراقبة وتشجيع إنتاج أعضاء الفريق لتلبية المتطلبات مع ضمان تقاسم عبء العمل وتوزيعه بالتساوي، وإعطاء الأولوية للعمل ال المزيد...

Integrate principles of Human and Organizational Factors in Company systems, culture, policies, equipment, tools and field practices, job duties will include the following: Develop tools to incorporate human factors in qualitative and quantitative risk assessments (e.g. human failure المزيد...

تقديم الدعم الإداري العام مثل إعداد المراسلات والنماذج والتقارير. تقديم المساعدة في استفسارات الموظفين وأي مشكلات تتعلق بقسم رأس المال البشري مثل التأشيرة والاختبارات الطبية والتأمين وبطاقات العمل وهواتف الشركة وإسكان الشركة والنقل والتحويلات بين الشركات. المشاركة في تنفيذ خطط الع المزيد...

A Bit About Us Amazing client in the Las Vegas area looking for a HR Coordinator to join their team. The ideal candidate will have experience with payroll, benefits administration, LOA, onboarding etc. Why join us? Medical Dental Vision 401K Job Details Job Details Are you المزيد...

Consistently recruiting excellent staff. Maintaining a smooth onboarding process. Training, counseling, and coaching our staff. Resolving conflicts through positive and professional mediation. Carrying out necessary administrative duties. Conducting performance and wage reviews المزيد...

We are a people powered business. So, we’re looking for a HR Çoordinator who recognises that culture is key – with the drive to create an enabling and empowering environment that brings the best out of our team. And delivers truly memorable experiences to our guests المزيد...

التوظيف والتأهيل: الشراكة مع مديري التوظيف لتطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف للوظائف المفتوحة. مصدر المرشحين وفحصهم وإجراء مقابلات معهم لتحديد المواهب المؤهلة. إدارة عملية التوظيف بدءًا من نشر الوظائف وحتى عرض التفاوض. ضم موظفين جدد، مما يضمن الانتقال السلس إلى الشركة ودورهم. علاقات ا المزيد...

المساعد في الموارد البشرية مسؤول عن توفير الدعم والتنسيق لفريق خدمات الموارد البشرية فيما يتعلق بجميع المهام الإدارية ذات الصلة داخل القسم. سيشمل الدور مساعدة الزملاء في جميع الأمور المتعلقة بالموارد البشرية والشركة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر بطاقات هوية الشركة، والتعامل مع المزيد...

المساعد في الموارد البشرية مسؤول عن توفير الدعم والتنسيق لفريق خدمات الموارد البشرية فيما يتعلق بجميع المهام الإدارية ذات الصلة داخل القسم. سيشمل الدور مساعدة الزملاء في جميع الأمور المتعلقة بالموارد البشرية والشركة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر بطاقات هوية الشركة، والتعامل مع المزيد...

بناء بيئة عمل إيجابية لجميع زملاء IHG طوال حياتهم المهنية معنا - من التوجيه إلى التدريب والترقيات وحتى الخروج قيادة وتعليم وتدريب الفريق الأوسع والمدير العام بشأن قضايا الأشخاص وانضباطات الموارد البشرية لتحسين الأداء تطوير طرق إبداعية لإلهام وتحفيز أعضاء الفريق لتزويد ضيوف الفندق بتجا المزيد...

تطوير سياسات وإجراءات الموارد البشرية: مدير الموارد البشرية مسؤول عن تطوير وتنفيذ السياسات والإجراءات المتعلقة بالتوظيف والاختيار والتأهيل وإدارة الأداء والتعويضات والمزايا وعلاقات الموظفين والامتثال لقوانين ولوائح العمل. التوظيف وإدارة المواهب: يجب على مدير الموارد البشرية تطوير وتنف المزيد...

الأدوار والمسؤوليات المهارات تتضمن المسؤوليات الرئيسية على سبيل المثال لا الحصر: تعزيز وضمان مستويات عالية من الحماية وحماية الطفل وتنمية الطلاب ورفاهيتهم القيام بالمسؤوليات العادية لمعلم الفصل مساعدة ودعم وتمثيل وإنابة رئيس المدرسة احتضان وتشجيع أخلاقيات ومعايير التميز كما هو م المزيد...