وظائف إدارة الأداء في Dubai,sharjah

Roles & Responsibilities We have an urgent requirement for Operational Risk Management Consultant for our banking client based at Sharjah Operational Risk Assessment Process for Risk Management --Must Retail and Wholesale Banking segments in UAE/ GCC----Must; Desired Skills: Goo المزيد...

You'll work shifts and be based at one of our operational sites. Your main focus will be to maintain safety standards within your team and across your site. You'll also monitor and maintain process efficiency. Your days will always include prioritising routine team management المزيد...

The Digital Marketing Specialist is responsible for lead generation promoting the business concept to potential franchisees and assist in the sales process with identified prospects.Responsibilities: Conduct research to analyse client needs and requirements (e.g. local/national trends المزيد...

Responsibilities Learns customer, partner, and internal stakeholder engagement models. Supports foundational relationships with key customer stakeholders and technical professionals to enable quality solution delivery and health using partnerships with other account team leaders and w المزيد...

1. Develop and utilise the portfolio to meet business requirements and bring the highest degree of benefit to the end users.2. Provide leadership and line management to the staff assigned to the team leading with passion enthusiasm and integrity. Local and remote team management3. Be المزيد...

Job Description Synopsis It’s an exciting time to work for Etihad. We are transforming the aviation industry through creativity, innovation and sustainability, pushing the boundaries to create a world of thoughtful choices for our guests on every journey. And just as we aspire المزيد...

Responsibilities Support in planning and implementation of experienced hire recruitment (manager and principal hires) Work closely with practice area leads and recruiting points of contact (PoCs) to capture needs, profile briefs and target hires. Maintain ongoing communication (verba المزيد...

العمل بشكل وثيق مع مدير مجموعة T&C لتطوير وتنفيذ استراتيجيات ومبادرات المواهب والثقافة للفنادق الثلاثة. الإشراف على عمليات التوظيف والاختيار، بما في ذلك تحديد مصادر المرشحين وإجراء المقابلات وتسهيل تأهيل أعضاء القلب الجدد. إدارة علاقات الموظفين، بما في ذلك حل النزاعات والإجراءات ا المزيد...

We are seeking an experienced and detailoriented HR Officer with at least 5 years of experience in human resources including specific expertise in working with the Abu Dhabi Department of Education and Knowledge (ADEK). The ideal candidate will be responsible for managing a variety of المزيد...

سياسة الموارد البشرية وتنمية الثقافة: التعاون في إنشاء وتنفيذ ممارسات الموارد البشرية التي تتماشى مع قيم المنظمة وتضمن الالتزام باللوائح القانونية الحالية. الاختيار والتوجيه الاستراتيجي: تقديم مشورة الخبراء لفرق الإدارة بشأن اختيار المرشحين، والتوصية وتنفيذ التحسينات لتحسين عملية ال المزيد...

This role required candidate to permanently relocate at Dhahran Saudi Arabia. About the Company This company engages in the exploration production transportation and sale of crude oil and natural gas. It operates through the following segments: Upstream Downstream and Corporate. The المزيد...

This role required candidate to permanently relocate at Dhahran Saudi Arabia. About the Company This company engages in the exploration production transportation and sale of crude oil and natural gas. It operates through the following segments: Upstream Downstream and Corporate. The المزيد...

تنسيق / تسهيل وتقديم إجراءات الانضمام وكذلك التعريف والتوجيه وبعد ذلك متابعة تقدم المعينين الجدد في وظائفهم خلال فترة التوجيه والاختبار. التنسيق وإدارة متطلبات النظام لعملية إدارة الأداء. تحديث نظام تقييم الأداء فيما يتعلق بتفاصيل التسلسل الهرمي، وملفات تعريف الأدوار لضمان دقتها الحفا المزيد...

Qualifications The ideal candidate for the CEO role should have At least 10 years of experience in a senior leadership role in a fast-scaling technology company. Proven experience in Sales & Business Development Operations. Strong experience with cloud-based SaaS. Hand المزيد...

What’s on Your Plate? Ensuring adherence to performance standards and operational protocols. Develop and manage patrollers' rosters based on city requirements and special events. Analyze performance data to manage and enhance patroller performance. Create and maintain المزيد...

تنفيذ خطة العمل التشغيلية لتمكين المواهب المتفق عليها مع التركيز على ثقافة المنظمة وتحليل عبء العمل وتصميم الوظائف. الدعم في إدارة إطار ونظام إدارة أداء المنظمة، بما في ذلك الاتصال بالمديرين المباشرين الفرديين، لتحديد أهداف بطاقة الأداء الفردية ومؤشرات الأداء الرئيسية، بالإضافة إلى ضم المزيد...

Senior Manager Performance Rewards & Employee Relations People & CultureWere a large and growing professional services firm that still feels like a community. We employ over 750 people across the UAE and experiencing exciting growth! We truly care about our colleagues our cl المزيد...

المهام الأساسية: القيادة الاستراتيجية: صياغة رؤية واضحة. - وضع خطط استراتيجية شاملة طويلة المدى لضمان مسار القسم نحو النجاح. تحديد الفرص الجديدة لتوسيع السوق، بما في ذلك التنويع وعمليات الاستحواذ والشراكات. تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية القابلة للقياس وتنفيذ إطار إدارة الأداء المزيد...

الإشراف التخطيط والإشراف وتنسيق جميع الأنشطة في المنطقة المخصصة لتحقيق الأهداف الوظيفية. تدريب وتطوير الموظفين المعينين على المهارات ذات الصلة لتمكينهم من إتقان العمل وتحقيق أهداف القسم المعني. الميزانيات توفير المدخلات لإعداد الميزانيات الوظيفية والمساعدة في تنفيذ الميزانية المعت المزيد...

Senior Manager Performance Rewards & Employee Relations People & CultureWere a large and growing professional services firm that still feels like a community. We employ over 750 people across the UAE and experiencing exciting growth! We truly care about our colleagues our cl المزيد...