وظائف Human Services في الإمارات

Position Highlights Participate in task groups that have multi-site and/or company-wide impact. Develop and execute special projects that add value to the nursing center. Observe or fully contribute in all aspects of leading a nursing center such as family conferences, team me المزيد...

About The Role Supporting the recruitment of experienced hires for the Assurance line of service. Provide a quality in-house recruitment service to stakeholders and a quality candidate experience at all times. Manages the end-to-end recruitment process in line with Global PwC s المزيد...

Responsibilities: Identifying future hiring needs and developing job descriptions and specifications. Collaborating with department managers to compile a consistent list of requirements. Attracting suitable candidates through databases, online employment forums, social media, etc المزيد...

In this role, you will HR Partnering. Providing HR guidance when delivering HR products and align products to the department requirements in order to support the department to achieve their goals. Provide advice and guidance for managers on employee or organisational-related que المزيد...

Key job responsibilities Support other Int'l Regions as needed (EU, CAN, LATAM, US) Provide just-in-time clinical support of employee or business line escalations related to medical coverage or exceptions (i.e., whether medical necessity to justify exceptions, ex-pat gaps i المزيد...

Job Responsibilities: Manage administrative processes and purchasing systems of sitewide HR benefits and initiatives like employee engagement strategy, recognition events, wellbeing resources, and more, to a multiuse campus of ~1,300 employees. Partner with Site Services to ens المزيد...

Recruiting Specialist Date: Mar 12, 2024 Location: Abu Dhabi, AZ, AE We are looking for the right people people who want to innovate, achieve, grow and lead. We attract and retain the best talent by investing in our employees and empowering them to develop themselves and their careers المزيد...

دعم فريق من مسؤولي التوظيف في تقديم خدمات توظيف فعالة وفي الوقت المحدد بناءً على احتياجات العمل. التعاون في أنشطة التوظيف لبرامج التوطين الخاصة بشركة بارسونز. عقد اجتماعات تناول مع مديري التوظيف. المصدر والمقابلة والتوصية بتعيين المرشحين لشغل مناصب مختلفة في المشروع / المشاريع المعينة المزيد...

Roles & Responsibilities UAE national is must for our Dubai branch Act as a primary contact for all government and regulatory authorities in UAE. Liaise with Immigration department for visa formalities. Manage documentation related to various Government departments . Process applicat المزيد...

Your new company Our client stands at the forefront of the global market, pioneering the development and distribution of innovative, sustainable tobacco products to a diverse customer base spanning over 120 nations. They are looking for a Payroll/Benefits Manager to join their team i المزيد...

Relocate to Malta Azure Technical Architect - Security (Consulting/Big 4) About the ClientOur Client is a Microsoft Gold Partner and leader in Microsoft software implementations for medium to large organisations, providing their clients with the ability to keep up with the ever-changi المزيد...

الأدوار والمسؤوليات بصفتك من ذوي الكفاءة، من المتوقع أن تقود وتبني على مجالات متعددة داخل القطاع العام. ومع ذلك، نتوقع منك إحضار الخبرة في واحد أو أكثر من المجالات التالية في قطاع الرياضة: استراتيجية الرياضة والحوكمة، والاتحادات الرياضية، والأندية الرياضية، والأحداث الرياضية، والمراف المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تقديم المشورة القانونية المتخصصة والتوجيه بشأن جميع المسائل المتعلقة بقانون العمل، وضمان الامتثال للوائح المحلية وأفضل الممارسات، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر نقل الموظفين، وصياغة العقود ذات الصلة، وإنهاء الخدمة، ومزايا الموظفين، وصياغة وتنفيذ خطط ملكية الم المزيد...

الأدوار والمسؤوليات الحفاظ على العلاقات مع عملائنا الحاليين، فضلاً عن إجراء مكالمات تطوير الأعمال للفوز بأعمال جديدة بناء وتنمية محفظة العملاء لفهم احتياجات التوظيف الحالية أو المستقبلية بناء وتنمية فريق حضور اجتماعات العملاء لمزيد من بناء العلاقات والترويج للأعمال عبر المجموعة تقديم المزيد...

الأدوار والمسؤوليات بصفتك مدير سياسة الموارد البشرية، ستقدم الدعم الشامل لمدير سياسة الموارد البشرية في البحث والتصميم والإنشاء والتطوير ونشر سياسة الموارد البشرية العالمية والخاصة بالدولة لمجموعة الإمارات لضمان الامتثال للتشريعات المحلية والتوافق مع فلسفة الشركة واحتياجات العمل المت المزيد...

Responsibilities: Creating policies and handbooks that detail company operations. Emailing new hires with details about the company, including parking information, work schedules, and dress codes. Welcoming new hires with prepared onboarding kits and an office tour. Introducing new hi المزيد...

Responsibilities: Consistently recruiting excellent staff. Maintaining a smooth onboarding process. Training, counseling, and coaching our staff. Resolving conflicts through positive and professional mediation. Carrying out necessary administrative duties. Conducting performan المزيد...

Responsibilities: Identifying future hiring needs and developing job descriptions and specifications. Collaborating with department managers to compile a consistent list of requirements. Attracting suitable candidates through databases, online employment forums, social media, etc المزيد...

Responsibilities: Identify and assess the training needs of the organization through job analysis, career paths and consultation with managers. Develop individualized and group training programs that address specific business needs. Develop training manuals that target tangible r المزيد...

نحن نتعاون حاليًا مع شركة مرموقة للغاية وكبيرة الحجم مقرها أبو ظبي والتي تبحث عن توظيف مسؤول عن المكافآت والتطوير التنظيمي وبرنامج الأغذية العالمي - يتبع نائب الرئيس. سيدعم هذا الدور تصميم وتنفيذ المبادرات الاستراتيجية المتعلقة بتصميم المنظمة وتخطيط القوى العاملة لتعزيز الفعالية وتحق المزيد...