وظائف Hr Business Partnering في الإمارات

Responsibilities: Consistently recruiting excellent staff. Maintaining a smooth onboarding process. Training, counseling, and coaching our staff. Resolving conflicts through positive and professional mediation. Carrying out necessary administrative duties. Conducting performan المزيد...

Full implementations of HR policies and procedures Manage the staffing process, including recruiting, interviewing, hiring and onboarding Ensure job descriptions are up to date and compliant with all local, state and federal regulations Investigate employee issues and conflicts a المزيد...

Responsibilities: Achieving business goals and revenue targets. Overseeing daily operations, managing budgets, and setting performance objectives. Recruiting, training, and supporting general managers as well as conducting regular performance appraisals. Developing and implemen المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات وبرامج العلاقات الجامعية/الكليات، وتخطيط التوظيف، والتوريد، والاختيار، والتقييم. جذب وتحديد وفحص وتجنيد وإدارة عمليات الاختيار لتلبية أهداف تعداد الموظفين في بداية حياتهم المهنية. تطوير وتقديم نتائج ناجحة تتماشى مع أهداف الشركة التي تركز على التنوع والمساوا المزيد...

الرد بسرعة على استفسارات الموظفين، وتعزيز تجربة الموظف الإيجابية. إنشاء وتنسيق الاتصالات الداخلية المحلية لدعم مبادرات الموارد البشرية. المشاركة في مشاريع الفريق والتعامل مع الطلبات المخصصة بكفاءة. إدارة وثائق الموظفين طوال دورة حياتهم، بما في ذلك العقود وإدارة الإجازات وفحص التأشيرات المزيد...

We are Urgently Needed Receptionist HR AdminMales and Females both can ApplyAsian Nationality can ApplyJob type: Fulltime/ PermanentBasic Job Responsibilities:* Excellent customer service.* Support for the HR department.* Miscellaneous administrative tasks.* Visa processing & coordina المزيد...

Dice is the leading career destination for tech experts at every stage of their careers. Our client, Advantage Technical, is seeking the following. Apply via Dice today! Please apply to this position ONLY if you have been contacted by Hunter Hamilton and have been instructed to compl المزيد...

Job Title: HR & Payroll Officer Job code: JPC - 3442 Location: Abu Dhabi, UAE Experience: 10 to 12 years Language: Excellent in English Education: Bachelor’s Degree Job Description Manages human resources activities, including recruitment, employee relations, and المزيد...

Contract Duration: 1 year This role will provide support in delivering the Talent management & Organisation Development (TM & OD) strategy by conducting essential day-to-day administrative activities. Organisation Development Arrange for the logistics related to the d المزيد...

استراتيجية الموارد البشرية: تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية التي تدعم أهداف الشركة وأهدافها التجارية العالمية. استقطاب المواهب: الإشراف على عملية التوظيف لجذب أفضل المواهب والاحتفاظ بها عبر مناطق متعددة. تطوير استراتيجيات فعّالة للتوريد وإدارة عملية الاختيار. علاقات الموظفي المزيد...

Responsibilities: Achieving business goals and revenue targets. Overseeing daily operations, managing budgets, and setting performance objectives. Recruiting, training, and supporting general managers as well as conducting regular performance appraisals. Developing and implement المزيد...

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو الإدارة أو مجال ذي صلة مع شهادة SPHR أو ما يعادلها 10-15 سنة خبرة في جميع جوانب إدارة الموارد البشرية وإدارة التغيير في بيئة ديناميكية سريعة النمو خبرة في إدارة الموارد البشرية الاستراتيجية معرفة تشريعات العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة مها المزيد...

Support all internal and external HR-related inquiries or requests. Maintain digital and electronic records of employees. Serve as point of contact with benefit vendors and administrators. Assist with the recruitment process by identifying candidates, performing reference checks, المزيد...

- من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة في تحويل الموارد البشرية. الخبرة في مجال الاستشارات تعتبر ميزة إضافية تعتبر درجة البكالوريوس في الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو المالية أو الهندسة أو أي درجة ذات صلة أو ماجستير إدارة الأعمال أو درجة الماجستير ذات الصلة ميزة إضافية إجادة اللغة الإنجليزية المزيد...

Job Description We are looking for a talented and experienced HR & Office Manager to join our team . Responsibilities : Managing recruitment,selection process , onboarding, and exit procedures Employee relations by addressing demands, grievances or other issues De المزيد...

Responsibilities will include: • Communicating and collaborating with stakeholders to determine project goals and requirements. • Creating project plans, timelines, and budgets. • Managing project resources and ensuring deliverables are completed on time and within budget. • Tracking المزيد...

Job Summary Answers and directs departmental phone calls. Receives and distributes office mail. Schedules and organizes appointments; takes minutes during departmental meetings. Proofreads and types documents and correspondence produced by department. Processes required paperwork for المزيد...

دعم مساعد مدير الموارد البشرية للمجموعة بالسياسات والعمليات والأنظمة لضمان شغل الوظائف الشاغرة في نادي شاطئ السعديات، وشاطئ كاي، وسول بيتش، والدار ماريناس احتفظ بقائمة توظيف محدثة تتضمن الميزانية وعدد الموظفين الفعلي وتأكد من أن جميع عمليات التوظيف تتم ضمن الإرشادات المدرجة في الميزان المزيد...

What You’ll Do As the HR Systems Analyst, you’ll: Become knowledgeable in Sentry’s HR processes and applications: Collaborate with HR departments to understand their business processes and system/reporting needs Collaborate with team members and leverage المزيد...

The Role This role requires a versatile professional with expertise in HR, employment compliance, and corporate services. The ideal candidate will play a key role in managing seamless operations, ensuring compliance, and delivering exceptional services to clients. Collaborate with c المزيد...