وظائف علاقات الموظفين في الامارات

التوظيف والتأهيل: قيادة جهود التوظيف لجذب أفضل المواهب، وتبسيط عمليات الإعداد، ودمج الموظفين الجدد بسلاسة في المنظمة. علاقات الموظفين: إدارة وحل النزاعات في مكان العمل، وضمان بيئة عمل متناغمة ومنتجة. الامتثال: ضمان الالتزام بقوانين العمل وسياسات الشركة، وتخفيف المخاطر القانونية وتعزيز المزيد...

Assisting in the development and implementation of HR policies and procedures. Clear idea on performance management and evaluation. Ability to plan and develop HR strategies. Analytical skills Experience in HRMS. E.g. oracle, SAP success factor etc. KRA, KPI preparation and imp المزيد...

Oversee day-to-day operations, ensuring smooth and efficient workflow. Develop and implement operational policies and procedures. Manage HR functions including recruitment, onboarding, performance management, and employee relations. Ensure compliance with employment laws and regu المزيد...

Role DescriptionThis is a fulltime onsite role for a Human Resources Manager located in Abu Dhabi. As a Human Resources Manager you will be responsible for overseeing all aspects of HR operations including recruitment onboarding employee relations performance management and compliance المزيد...

التعاون مع الإدارة العليا لمواءمة استراتيجيات الموارد البشرية مع أهداف العمل الشاملة. ويشمل ذلك تخطيط القوى العاملة على المدى الطويل، والتنبؤ بالمواهب، وضمان أن مبادرات الموارد البشرية تدعم الاتجاه الاستراتيجي للشركة. التشاور مع الإدارة التنفيذية، وتوفير إرشادات الموارد البشرية عند ال المزيد...

Partner with revenue and commercial leaders to develop and implement HR strategies that are aligned with business goals, focusing on organizational design, workforce planning, talent management, and employee engagement. Act as a consultant to management on human resource-related issu المزيد...

Process payroll transactions accurately and on time, including salary, overtime, bonuses, and deductions. Administer employee benefits such as health insurance, retirement contributions, and other relevant deductions. Coordinate the onboarding of new employees, handling related pa المزيد...

Job Details Are you ready to be the cornerstone of our HR function? We are seeking a versatile HR Generalist to join our team as the sole HR representative. In this dynamic role, you will be the go-to person for all HR-related matters, supporting our organization's growth and fo المزيد...

التوظيف والتأهيل: قيادة جهود التوظيف لجذب أفضل المواهب، وتبسيط عمليات الإعداد، ودمج الموظفين الجدد بسلاسة في المنظمة. علاقات الموظفين: إدارة وحل النزاعات في مكان العمل، وضمان بيئة عمل متناغمة ومنتجة. الامتثال: ضمان الالتزام بقوانين العمل وسياسات الشركة، وتخفيف المخاطر القانونية وتعزيز المزيد...

Overseeing human resources operations across offices and plants, collaboratively managing recruitment, selection, orientation, training, coaching, counseling, and disciplinary actions alongside the team. - Strategizing and evaluating staff performance vis-a-vis job descriptions and t المزيد...

Job Description Responsibilities will include: Perform a variety of administrative responsibilities linked to day-to-day HR operations To implement and enhance the ME training program based on professional knowledge of L&D and well understanding of company requirements. المزيد...

Job Description Support the Development of Project HR plan. Support the Development of Project Org. Chart Support the Definition and Implementation of Employee Titles and Salary Scales Manage the Recruitment Process Ensure the Availability of an Attractive Employee Value Pro المزيد...

. Lead and manage the HR team, providing guidance, mentorship, and support to ensure effective HR operations. . Develop and implement HR policies, procedures, and programs that promote fair treatment, diversity, and inclusion within the organization. . Manage the end-to-end recruitm المزيد...

قيادة تطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية. بناء وإدارة وتعزيز أقسام الموارد البشرية بما في ذلك التوظيف / الإعداد والمزايا والتدريب والأداء والترقية والتطوير الوظيفي والتنوع والشمول وبرامج المشاركة. إدارة الجسر وعلاقات الموظفين من خلال معالجة المطالب أو المظالم أو غيرها من القضايا المزيد...

الرد على الاستفسارات أو الطلبات الداخلية والخارجية المتعلقة بالموارد البشرية وتقديم المساعدة يساعد مدير الموارد البشرية في جميع أقسام الموارد البشرية مثل التوظيف، وعلاقات الموظفين، والتعليم والتطوير، والبحث والتطوير، والإقامة والنقل وما إلى ذلك. الاحتفاظ بسجلات للبيانات المتعلقة بالمو المزيد...

Position: HR Assistant ManagerCompany Overview:One of our clients a leading UAEbased marine and a broad range of offshore services provider. A key player in supporting the regions offshore energy sector and contributing to its growth and development.Job Overview:We are seeking a highl المزيد...

Facilitate the smooth onboarding process for new hires, including conducting orientation sessions, collecting necessary paperwork, and coordinating training schedules. Manage day-to-day HR administrative tasks such as maintaining employee records, updating databases, and handlin المزيد...

Job Description Roles & Responsibilities Develop and implement HR strategies aligned with the overall business objectives Administer HR policies and procedures, ensuring consistency and fairness Handle employee grievances and mediate disputes between employees Coordinate training an المزيد...

Job Description: 1.Familiarize and strictly adhere to labor Law of UAE, including but not limited to regulations related to hiring, termination, wages, working hours, and labor rights. 2.Responsible for the expansion of recruitment channels, the company's recruitment plan, recruitment المزيد...

Responsible for Morocco & Algeria day-to-day administration of policies, processes and programs covering several or all the following: recruiting, payroll, onboarding, offboarding, compensation and benefits, coaching, employee performance, legal and labor relations. Manage empl المزيد...