وظائف Employee Experience Intern في الإمارات

Engagement Survey, Action Planning, Communication and Training Provide leadership to design, deploy (in house as well as with external survey providers) and evaluate effective and efficient engagement surveys whilst creating employee focus groups to complement engagement المزيد...

Develop and implement a comprehensive learning and development strategy that aligns with the organization's greater goals. Design and deliver innovative training programs that enhance employee skills in AI, data science, cloud computing, and other critical areas. Collaborate with lead المزيد...

UAE NATIONAL ONLY Job Purpose: The candidate will manage assigned HR IT & NonIT initiatives and related change management withEffective timely implementation of initiatives to improve processes and reduce operational costCollaboration with various units during implementation of in المزيد...

UAE NATIONAL ONLY Job Purpose: The candidate will manage assigned HR IT & NonIT initiatives and related change management withEffective timely implementation of initiatives to improve processes and reduce operational costCollaboration with various units during implementation of in المزيد...

لملف الشخصي المطلوب للمرشحين الخبرة السابقة في خدمات المخلفات أو العمليات الممائية المماثلة. قادر على الوصول إلى المعاير الدنيا للكفاءة المطلوبة للعاملين في إدارة المخلفات. دبلومة عالية + 3 سنوات خبرة بكالوريوس + 2 سنوات خبرة المزيد...

الحفاظ على سجلات ووثائق التأجير وتحديثها تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق لجذب المستأجرين الجدد إجراء جولات على الممتلكات والرد على استفسارات المستأجرين المحتملين تقييم والموافقة على طلبات المستأجرين بناءً على المعايير المحددة تنسيق عمليات الانتقال والمغادرة للمستأجرين مراقبة و المزيد...

Job Description: We are seeking an Employee Services Manager with a background in the telecom industry and a proven track record in visa management for the UAE KSA and the UK as well as expertise in insurance management public relations and grievance handling for employees. The ideal المزيد...

التحقيق في مخاوف الموظفين وحلها بسرعة وبشكل عادل، مما يضمن بيئة عمل إيجابية ومحترمة. دعم أفضل الممارسات في علاقات الموظفين، بما يتماشى مع اللوائح الحكومية والسياسات التنظيمية. تقديم المشورة الثاقبة والدعم للإدارة بشأن المسائل المتعلقة بعلاقات الموظفين، والمساهمة في اتخاذ القرارات المس المزيد...

Leverage your expertise in employee relations to investigate complex employee relations issues, working with appropriate internal and external parties, including efficiently summarizing findings and making disciplinary recommendations. Coach, counsel, and advise management and staf المزيد...

Key areas of responsibility Facilitate the development of employee-facing content—including video and audio concepts, news stories, emails, presentations, digital and print messaging, and more—to drive alignment with our strategy, improve productivity, and nurture ou المزيد...

Why join us? Our organization has consistently been ranked as one of the Best Places to Work according to ! Fast Company just rated us as one of the Most Innovative Companies in 2022! Job Details Job Details We are a leading company in the construction industry, seeking a dynam المزيد...

esponsibilities: Maintaining a deep knowledge of company products and services. Building and maintaining strong relationships with prospective and existing clients. Researching and pursuing new business opportunities. Identifying clients' needs and requirements and proposing المزيد...

Digital Platform Management: Oversee and manage the overall running and continuous improvement of all internal digital communication platforms, including Viva Engage and the Intranet Ensure platforms are user-friendly, up-to-date, and effectively utilized for maximum employee en المزيد...

Full job description Supports disciplinary, grievance and research misconduct investigations through advice on the conduct of the meeting and format. Drafting questions, reports and correspondence to support the process. Sit on disciplinary and appeal panels and provide advice to the المزيد...

درجة أو دبلوم في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال مؤهل CIPD أو العمل من أجل (مرغوب فيه) 5 سنوات خبرة عامة في الموارد البشرية 3 سنوات في دور ER (التخصصات والتحقيقات المدارة) معرفة متعمقة بقانون العمل الإماراتي واللوائح القانونية مع القدرة على الفهم والتفسير وتطبيق الأقسام المناسبة من ا المزيد...

1. المساهمة في صياغة وتطوير السياسات المتعلقة بسلوك الموظفين وأدائهم بما يتماشى مع قوانين الموارد البشرية لحكومة دبي، وضمان توافقها مع أفضل الممارسات. 2. رفع مستوى الوعي بأهمية التقيد بقوانين وسياسات الموارد البشرية من خلال البرامج والأنشطة التوعوية الخاصة بالامتثال الوظيفي ف المزيد...

You Will Thrive In This Role If You have 8-10 years of experience working as an Employee Relations Partner with an ability to foster positive relationships between employees and an organization resulting in evidence of favorable outcomes You have specific experience working w المزيد...

Job Purpose: At Emirates, we believe in connecting the world, to and through, our global hub in Dubai; and in constantly innovating to ensure our customers 'Fly Better' The Employee Relations Manager will be responsible for the delivery of efficient employee relation operatio المزيد...

يدعم التحقيقات التأديبية والتظلمات وسوء السلوك البحثي من خلال تقديم المشورة بشأن سير الاجتماع وشكله. صياغة الأسئلة والتقارير والمراسلات لدعم العملية. يمكنك المشاركة في لجان التأديب والاستئناف وتقديم المشورة إلى اللجنة بشأن مستوى العقوبة المناسب الذي يصل إلى الفصل ويتضمنه. طلب الدعم ال المزيد...

Looking for an intern for 15 days to help in the event in IT setup. Pay for 15 days: AED 1000/- Good Communication Skills Confident Working from office Full Time No Objection to work Full time in Abu Dhabi during the event. Commitment to work from the date of joining unt المزيد...