وظائف موظف إداري في الإمارات

Job Purpose To provide account administration and support to the Platinum Benefits team. Develop a detailed understanding of the Customer Journey with a focus on providing meaningful customer insights and analytics. Liaise with various internal and external stakeholders to support co المزيد...

Job Description Encoding/Authorizing of credit limits related to credit facilities and ensuring accurate detailing before inputting/authorizing the same into the Bank’s system. Maintaining accuracy with regards to application of interest rates, commission, charges and ma المزيد...

Responding to requests for information release or press conference from the media or designating a spokesperson or source of information. Establishing and maintaining relationships with consumer, community, employee, and public interest groups. Writing press releases and other med المزيد...

. المساهمة في تنفيذ وتعزيز استراتيجية الاتصالات المؤسسية لجمارك دبي والخطة التشغيلية. 2. تطوير وتسليم وصيانة خدمات الاتصالات التي تتبع أفضل الممارسات والمعايير الدولية، لضمان تدفق المعلومات من العملاء الداخليين إلى أصحاب المصلحة الداخليين والخارجيين 3. الحفاظ على الوضوح المزيد...

1. تنفيذ خطط عمل الشراكة الحكومية وذلك لتحقيق أهداف القسم 2. تسهيل عملية تبادل المعلومات بالتواصل بين جمارك دبي والموظفين الرسميين للهيئات الحكومية 3. تسهيل الخدمات المرتبطة من خلال تحديد نقاط الاتصال التي تتطلب تبسيط في تنفيذ السياسات والاجراءات لمهام خطط الشراكة الح المزيد...

Responsibilities Schedule Requirements Will be Extensive Due to it Being a New Facility Leadership Hospital Operations Management Stewardship and Resource Management Problem-Solving Decision-Making Strategic Planning and Organizing Communication Quality Improvement Le المزيد...

مبيعات بطاقات الائتمان والتمويل الشخصي والحسابات المصرفية في الخدمات المصرفية للأفراد. البيع المتبادل لمنتجات البنك الأخرى عند الحاجة التصرف بشكل احترافي نيابة عن البنك لتقديم تفاصيل عن منتجات البنك وخدماته والعمليات ذات الصلة وما إلى ذلك للعملاء الالتزام بمعايير خدمة البنوك لضم المزيد...

Roles & Responsibilities · Coordinate with the Personnel & Administrative Officer on issues relating to new recruits in terms of visas, housing, and all licenses and documentation required for legal purposes. · Prepare all necessary Arabic documents relating to visas, sponsorship, l المزيد...

Responsibilities: Handle employees’ inquiries and ad hoc duties as be a HR contact person for HK and Macau Responsible for monthly payroll and other C&B functions such as tax filing and employee benefits matters for HK and Macau markets. Maintain employee data in P&am المزيد...

Responsibilities: Recommending and explaining banking services and products to clients based on their needs. Managing client bank accounts, including opening and closing accounts, and overseeing transactions. Presenting and selling banking services and products to existing and p المزيد...

Responsibilities Build effective relationships with associates, peers and supervisor to develop a high performing team Analyze reporting and business trends to make strategic decisions to drive results Directly supervise the business, ensuring, and maintaining high quality standa المزيد...

معرفة وخبرة مثالية في تقديم مدخلات الموضوع لسياسات العقوبات والأنظمة والدورات التدريبية. القدرة على توفير وتقديم التدريب على العقوبات معرفة وخبرة قوية في تقديم المشورة بشأن العقوبات لجميع أنواع الأعمال والعمليات التي تغطي جميع أنواع العملاء مهارات تحليلية/مراجعة/تقييم جيدة لإجراءات ال المزيد...

1. إعداد خطط شاملة لعملية التوظيف لتنفيذ إجراءات التوظيف بطريقة منظمة وفعالة تضمن استقطاب أفضل المرشحين 2. التأكد من أن النموذج المتبع للتوظيف يتوافق مع سياسات وإرشادات الدائرة والمؤسسة لتحقيق الامتثال والجودة في عمليات التوظيف. 3. تطبيق سياسات وإجراءات التوظيف بشكل دقيق المزيد...

Job Description Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field. 5 years of experience in same field. Familiar with Saudi Labor Law. Proven work experience as a Recruiter for a staffing agency. Familiarity with HR databases, Applicant Tracking Sy المزيد...

Responsibilities: Assessing equipment to gauge if it is up to safety standards. Monitoring staff to evaluate if they are following health and safety protocols. Hosting presentations to educate staff about health and safety laws. Creating plans for the company to implement in or المزيد...

Key Responsibilities: - Identify and build relationships with potential clients through networking and effective marketing techniques. - Conduct thorough market research to understand industry trends, competition, and emerging opportunities. - Monitor and analyze market dynamics, c المزيد...

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو أي مجال ذي صلة. خبرة مثبتة في إدارة الأداء أو إدارة المواهب أو وظائف الموارد البشرية ذات الصلة. فهم قوي لمبادئ إدارة الأداء والمنهجيات وأفضل الممارسات. مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين والتدريب. عقلية تحليلية مع القدر المزيد...

Key Responsibilities: • Recruitment & Onboarding: Oversee the recruitment process, including job postings, interviewing, and onboarding new staff members. Ensure a smooth transition for new hires. • Staff Management: Handle employee relations, performance management, and conflict reso المزيد...

Black & Grey HR is recruiting for a leading international university focused on shaping worldclass professionals. Our client is looking to hire an experienced Data Privacy Officer (DPO) to lead a comprehensive data privacy strategy across global operations. This includes ensuring المزيد...

Black & Grey HR is recruiting on behalf of a wellestablished insurance company in Dubai UAE. Our client is seeking a highly skilled Senior Officer Insurance to join their insurance division. The Senior Officer will be responsible for managing and supporting various insurance oper المزيد...