وظائف Talent Development Generalist في الإمارات

At Aristocrat, We are on a mission to find the best talent potential individuals in thirst for innovation & Knowledge evolution.Career in Aristocrat Involves remote modality and several cutting edge stipend linked corporate certification in house programs. Send you CV to (WhatsAp المزيد...

Job Responsibilities Attracting new clients by innovating and overseeing the sales process for the business Working with senior team members to identify and manage company risks that might prevent growth Identifying and researching opportunities that come up in new and existing m المزيد...

Relocate to Malta D365 F&O Technical Solution Architect (Consulting/Big 4) About the ClientOur Client is a Microsoft Gold Partner and leader in Microsoft software implementations for medium to large organisations, providing our clients with the ability to keep up with the ever-cha المزيد...

Responsibilities: Contacting potential clients to establish rapport and arrange meetings. Planning and overseeing new marketing initiatives. Researching organizations and individuals to find new opportunities. Increasing the value of current customers while attracting new ones. المزيد...

توليد عملاء محتملين جدد بشكل مستقل وتعزيز العلاقات مع العملاء المحتملين. قيادة المبادرات التسويقية الجديدة والتنسيق مع فرق مختلفة لتعزيز جهود المبيعات. تعزيز الوعي بالمنتجات والخدمات في السوق لتضخيم التأثير وزيادة المبيعات المستقبلية. تقديم عروض تقديمية مقنعة حول عروض الشركة لتوسيع المزيد...

Job Description:MTS STAFF is looking to hire a mid-senior level Unix System Administrator for a client located in Washington, DC. This is a short term contract position (3-6 months but may extend longer). The position is 100% remote in DC. If you are interested please contact Rhoni Wa المزيد...

إدارة الجوانب التشغيلية اليومية للمشاريع من البداية إلى النهاية. الإشراف على جميع المشاريع المخصصة وضمان رضا العملاء. قيادة فريق لتقديم مخرجات المشروع الدقيقة وفي الوقت المناسب والمتوافقة. إدارة وشراء اتفاقيات الشركة واتفاقيات العميل/البائع واتفاقيات الشركة/البائع والمورد واتفاقيات المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو التسويق أو مجال ذي صلة؛ يفضل ماجستير إدارة الأعمال. خبرة لا تقل عن 10 سنوات في تطوير الأعمال أو الأدوار ذات الصلة، مع 5 سنوات على الأقل في منصب قيادي كبير. سجل حافل بالنجاح في تطوير الخطط الاستراتيجية طويلة الأجل واستراتيجيات النمو. مهارات قوية المزيد...

هل تمتلك من 1 إلى 5 سنوات من الخبرة المهنية، بغض النظر عن الصناعة، وتزدهر في بيئة مبيعات ديناميكية؟ إذا كان الأمر كذلك، لدينا الفرصة المثالية بالنسبة لك! نحن نبحث عن فرد متحمس ومتحمس للانضمام إلى فريقنا كمحترف مبيعات يتحدث الألمانية. في هذا الدور، ستتاح لك الفرصة للاستفادة من مهارا المزيد...

Responsibilities: Gathering invoices, statements, reports, personal details, documents and information from employees, other departments and clients. Scanning through information to identify pertinent information. Correcting errors and organizing the information in a manner that المزيد...

المساعدة والتنسيق مع قيادة التطوير العليا والمديرين التنفيذيين الآخرين في إعداد وتقديم والموافقة في الوقت المناسب على جميع خطط التطوير والجدوى والميزانيات، بالإضافة إلى أي تعديلات أو تحديثات لأي موافقات حوكمة ضرورية. تنسيق ومساعدة الفريق الأوسع في تطوير وتسليم التصميمات التي تتماشى مع المزيد...

الالتزام بالحضور في الموعد المحدد لجميع التدريبات الرسمية والوظيفية العامة والمحددة. التعاون مع الزملاء لإكمال التدريب الجماعي بنجاح. ملاحظة العروض التوضيحية للتميز في المهام والأنشطة في مكان العمل وتطبيقها على الممارسة الخاصة. التحضير بشكل كامل للاختبارات والتقييمات المتعلقة بالتطوير المزيد...

ستعمل كمؤثر، باستخدام مهارات الاتصال لديك لتوليد الطلب على حلول Oracle. ستشرك العملاء المحتملين باستخدام تقنيات تطوير الأعمال الواردة والصادرة لمطابقة حلولنا بشكل استباقي مع تحديات أعمالهم. ستحدد فرص عمل جديدة لعرض منتجات Oracle تحليل احتياجات العملاء من حيث تحديات الأعمال الحالية. . المزيد...

Responsibilities: Designing and developing new web applications. Maintaining and troubleshooting existing web applications. Writing and maintaining reliable Ruby code. Integrating data storage solutions. Creating back-end components. Identifying and fixing bottlenecks and bugs المزيد...

Job Description Assisting Director of Talent & Culture with Department operations Resourcing and Talent Planning administration Develop employee engagement activities proposals and plans Maintains employee benefits programs Leading Talent & Culture projects with Depa المزيد...

Reward & Talent Analyst Make a difference every day We are a multinational organisation with a global team of 50000 colleagues. In the Middle East we operate in the Transport Defence & Advisory sectors delivering services in Asset Management Customer Experience Fire & Resc المزيد...

We are hiring for a professional, well- polished Operations / Executive istant in Arlington, VA. This role will report to and work alongside the VP and CEO level individuals. We are looking for someone who enjoys being part of a growing team of professionals. Job Overview We are look المزيد...

الخبرة كمساعد مدير الموارد البشرية أو مساعد مدير التعلم والتطوير معرفة ممتازة بقانون العمل الإماراتي وأفضل ممارسات الموارد البشرية والقدرة على دعم جميع مجالات الأعمال الحفاظ على تقويم التدريب التأكد من تدريب مدربي الأقسام والاستفادة القصوى منهم في كل قسم. متحمس للغاية مع نهج مرن للعمل المزيد...

Responsibilities: Greet customers. Answer customers' questions. Look for stock requested by customers. Keep the stock room organized. Pack shelves neatly. Create attractive displays. Elevate customer complaints to the manager.

Responsibilities: Create a talent acquisition strategy. Interview candidates who are applying for a job. Assess the needs of current employees. Adjust employee benefits according to observed needs. Conduct employee satisfaction surveys. Visit job fairs at schools or universit المزيد...