وظائف Management Assistant في دبي

Provide support for inventory management system responsible for training and evaluating new Users. Document and conduct remedial training and provides instruction for new procedures. Establish and maintain supporting documentation of files and other documents to support new or cur المزيد...

* Drive Seller acquisition, repeat engagement, and retention through multi-channel and campaign strategy, leveraging content, media, search, community, influencer reach and partnerships * Collaborate with [Business Development] to ensure Sellers receive exceptional experiences that m المزيد...

Desired Skills and Experience: 2+ years of ecommerce, sales, tech, project management, marketing, vendor management, business development, and/or strategy experience Proficient in Microsoft Office, Excel, and PowerPoint or equivalent Google Suite applications Experience in proces المزيد...

Job Description: We are searching for Remote Technical Support Representatives to join our client's team on a 2-year contract. This resource will be monitoring incidents that come in throughout the daytime shift and working through the non-critical issues during their overnight المزيد...

Maintain (CRM) database and client files (Filing, copies, data input) Research and follow up on any issues with the Broker/Dealer, Operations, and vendors. Review client accounts on a regular basis to ensure completeness and remediate found issues. Learn Company product suitabi المزيد...

مهارات كتابة التقارير / مهارات الاتصال / مهارات العرض إدارة الفريق / إدارة العملاء وإدارة المشاريع القدرة على قيادة ومراجعة دراسات أبحاث السوق / دراسات الجدوى / دراسات الاستخدام الأعلى والأفضل / استراتيجيات التطوير / النمذجة المالية / التحليل المالي وغيرها فهم قوي للعقارات ودورة التطو المزيد...

1. وضع الأهداف والخطط التشغيلية على المديين القصير والمتوسط لقسم التدريب والتطوير، ومواءمتها مع خطط إدارة الموارد البشرية بما يتوافق مع سياسات جمارك دبي وإجراءاتها 2. المساهمة في تحسين أنشطة التدريب والتطوير في جمارك دبي عن طريق توفير المعلومات لدمج المعايير والاستراتيجيات المزيد...

يفضل المرشحين الذين لديهم خبرة فندقية قبل الافتتاح درجة البكالوريوس في الهندسة أو مجال ذي صلة خبرة مثبتة في دور مماثل ضمن بيئة ضيافة راقية مهارات اتصال استثنائية والقدرة على التعاون بفعالية مع فرق متنوعة اهتمام لا تشوبه شائبة بالتفاصيل والقدرات التنظيمية لدعم معايير الفندق الفاخرة الق المزيد...

يفضل المرشحين الذين لديهم خبرة فندقية قبل الافتتاح درجة البكالوريوس في الهندسة أو مجال ذي صلة خبرة مثبتة في دور مماثل ضمن بيئة ضيافة راقية مهارات اتصال استثنائية والقدرة على التعاون بفعالية مع فرق متنوعة اهتمام لا تشوبه شائبة بالتفاصيل والقدرات التنظيمية لدعم معايير الفندق الفاخرة الق المزيد...

إدارة والإشراف على فريق علاقات الضيوف، وضمان خدمة العملاء الممتازة ورضا الضيوف. تطوير وتنفيذ استراتيجيات علاقات الضيوف لتعزيز تجربة الضيف الشاملة. تدريب وتوجيه أعضاء فريق علاقات الضيوف، وتقديم التوجيه والدعم. التعامل مع مشكلات وشكاوى الضيوف المتصاعدة، وحلها في الوقت المناسب وبطريقة مر المزيد...

1. استراتيجية تجربة العملاء: تطوير وتنفيذ استراتيجية تحسين تجربة العملاء بما يتماشى مع أهداف المنظمة، مما يضمن تجربة متسقة وسلسة عبر جميع نقاط الاتصال. 2. تحليل البيانات: استخدم تعليقات العملاء واستجابات الاستطلاع والبيانات الأخرى ذات الصلة لتحديد الاتجاهات والأنماط ومجالات التحسين. المزيد...

خبرة عملية في تنفيذ مشاريع البناء والإسكان الجماعي والمباني الشاهقة. خبرة في العناصر مسبقة الصب والتركيب والأعمال الإنشائية وكذلك خبرة في عناصر التشطيب. القدرة على التفاعل الفعال مع العملاء. المعرفة بالتخطيط والبرمجة والأنشطة الهندسية والبناء الأخرى المرتبطة بها. ينبغي أن يكون المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات لتحقيق أهداف المبيعات وتعظيم الربحية. قم بتجنيد موظفي المتجر وتدريبهم والإشراف عليهم، وتوفير التدريب وملاحظات الأداء حسب الحاجة. ضمان الامتثال لسياسات الشركة وإجراءاتها ومعاييرها. الحفاظ على مستوى عالٍ من رضا العملاء وولائهم من خلال الخدمة والترويج الاستثنا المزيد...

يجب أن يكون المرشح المثالي حاصلاً على درجة البكالوريوس ذات الصلة. شهادة المعهد المعتمد لشؤون الموظفين والتنمية (CIPD) المستوى 7. أكثر من 10 سنوات في الموارد البشرية مع 5 سنوات على الأقل في منصب مدير الموارد البشرية أو HRBP. يفضل الكفاءة في جميع برامج MS Office والإنترنت وأنظمة Oracle المزيد...

تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع العملاء الرئيسيين في كل من الصناعة العامة والخاصة. تحقيق أهداف المبيعات المحددة وزيادة نمو الإيرادات. تحديد ومتابعة فرص عمل جديدة لتوسيع حصتها في السوق. التعاون مع الفرق الداخلية لتطوير وتنفيذ استراتيجيات مبيعات فعالة. التفاوض على العقود والاتف المزيد...

يعد الحصول على درجة البكالوريوس من مؤسسة معتمدة أمرًا إلزاميًا، إلى جانب خبرة لا تقل عن أربع سنوات، بما في ذلك سنتان على الأقل في المستوى الإشرافي. يجب أن يمتلك المرشح مهارات تواصل وشخصية قوية، مع تفضيل الحصول على شهادة الرافعة الشوكية. بالإضافة إلى ذلك، تعد القدرات القيادية القوية وح المزيد...

التعليم: درجة البكالوريوس في التسويق / الأعمال إجمالي سنوات الخبرة في أي مجال أو تخصص أو مسؤولية (على سبيل المثال أكثر من 4 سنوات من الخبرة في مطور قواعد البيانات على وجه التحديد في تنفيذ حزم ETL): أكثر من 7 سنوات من الخبرة العملية في أدوار التسويق خبرة في التسويق B2B خبرة في تخطيط وت المزيد...

- خبرة لا تقل عن 10-20 سنة في دور قيادي عليا داخل بيئة التصنيع. تصميم الإستراتيجية وتحديد الأهداف للنمو. سجل حافل من النجاح في قيادة عمليات المجموعة وتنميتها. خبرة في تخطيط وإدارة الميزانية والأرباح والخسائر للمجموعة. المعرفة بالعمليات والوظائف التجارية (التمويل والموارد البشرية والمش المزيد...

- خبرة لا تقل عن 2-3 سنوات في نجاح العملاء أو دور إدارة الحساب. سجل حافل في بناء علاقات قوية وتجاوز توقعات العملاء. فهم متعمق لصناعة البيع بالتجزئة (ميزة إضافية!). مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين وحل المشكلات. مهارات تحليلية وتفسير بيانات قوية. الكفاءة في برامج CRM والراح المزيد...

ما لا يقل عن 3-5 سنوات من الخبرة الفندقية السابقة (سواء في المبيعات أو العمليات - في دور إداري متوسط المستوى)، ويتقن المعرفة العامة بالكمبيوتر، والخبرة الإشرافية، وقادر على تدريب ومراقبة عملية إرسال الإحالات، وتحديد الآثار والتوصيفات حسابات. مهارات ممتازة في العلاقات مع العملاء والتوا المزيد...