وظائف Human Resources Hr في الإمارات

الشراكة مع مديري الإدارات لفهم أهداف أعمالهم وتطوير استراتيجيات الموارد البشرية التي تدعم تحقيق هذه الأهداف. تقديم مشورة الخبراء والتدريب للموظفين والإدارة بشأن سياسات وإجراءات الموارد البشرية، وقضايا علاقات الموظفين، واستراتيجيات إدارة المواهب. قيادة تنفيذ مبادرات الموارد البشرية مثل المزيد...

Position Type Non-Management Position Summary Assist in monitoring/tracking employee relations issues including resolution and follow-up. Assist and support management and the leadership team with handling and resolving Human Resources issues. Monitor all hiring and recruitment proc المزيد...

حامل درجة البكالوريوس / درجة الماجستير في إدارة الأعمال تخصص في الموارد البشرية يفضل الحصول على شهادة SHRM CP أكثر من 5 سنوات من الخبرة التقدمية في مجال الموارد البشرية، مع التركيز على الشراكة التجارية والموارد البشرية الإستراتيجية. معرفة قوية بقوانين ولوائح العمل، وخبرة في ضمان الامت المزيد...

التعاون مع رؤساء الأقسام لتحديد احتياجات التوظيف. إجراء المقابلات واختيار المرشحين وتنسيق عملية الإعداد. إنشاء علاقات مع وكالات التوظيف الخارجية والحفاظ عليها، مما يضمن وجود مجموعة قوية من المرشحين المؤهلين. تنفيذ أساليب إبداعية وفعالة لجذب المواهب والاحتفاظ بها، بما في ذلك استخدام وس المزيد...

الحفاظ على الوثائق التشغيلية للموارد البشرية على سبيل المثال. دليل الموظف، وإجراءات التشغيل القياسية، والسياسات والمبادئ التوجيهية، واتفاقيات الخدمة، وعقود العمل، وما إلى ذلك. أنشطة الصعود والتعريف. إدارة عمليات الموارد البشرية مثل إعداد وصيانة الملفات والسجلات الشخصية، والتحقق من كشو المزيد...

Qualifications and Requirements Graduate degree required, preferably specializing in human resources or business management. SHRM-SCP certification or ability to obtain certification within 12 months of hire required; SPHR certification strongly preferred. Must be fully flue المزيد...

لكي تكون متقدمًا ناجحًا لهذا الدور، يحتاج عميلنا إلى شخص يتمتع بالخبرة والقدرة على التعامل مع دور الموارد البشرية 360، وتطوير وظيفة الموارد البشرية لتلبية أهداف المنظمة والمساهمة في نمو الأعمال، مع إدارة الاحتياجات التشغيلية. سيكون هذا الدور نقطة الاتصال الرئيسية لجميع الموظفين داخل د المزيد...

تنفيذ ومتابعة هيكل الموظفين الأمثل وفقًا لاحتياجات المتاجر وأهداف الإنتاجية من خلال تنسيق توزيع ساعات العمل والميزانية والعدد وضمان امتثالهم للقوانين واللوائح المحلية المعمول بها. إدارة عملية التوظيف، وتعزيز أدوات وطرق الاختيار، وإجراء المقابلات وكذلك تنفيذ عمليات التوجيه والتوجيه. ضم المزيد...

Manage and oversee all HR operations, including employee onboarding, offboarding, and payroll processing for all fulltime and part-time employees. Payroll and benefits administration Handle employee relations issues and provide guidance and support to managers and employees. Stay upda المزيد...

Our Client is the largest and the first licensed on/offramp platform for stablecoins in Africa. They are dedicated to offering innovative solutions in the African stablecoins space. Our client is committed to making stablecoins accessible and understandable for everyone providing thei المزيد...

Consistently recruiting excellent staff. Maintaining a smooth onboarding process. Training, counseling, and coaching our staff. Resolving conflicts through positive and professional mediation. Carrying out necessary administrative duties. Conducting performance and wage reviews المزيد...

Create and publish Job Ads on various recruitment portals. Source potential candidates through online channels. Plan interview and selection procedures, including screening calls, assessments and in-person interviews. Assess candidate information, including resumes, contact deta المزيد...

يجب أن يكون المرشح المثالي حاصلاً على درجة البكالوريوس ذات الصلة. شهادة المعهد المعتمد لشؤون الموظفين والتنمية (CIPD) المستوى 7. أكثر من 10 سنوات في الموارد البشرية مع 5 سنوات على الأقل في منصب مدير الموارد البشرية أو HRBP. يفضل الكفاءة في جميع برامج MS Office والإنترنت وأنظمة Oracle المزيد...

Qualifications Education: Advanced university degree in human resources management, business administration, law, social sciences or other related field. A first-level university degree in combination with qualifying experience may be accepted in lieu of the advanced university degre المزيد...

Under general supervision, performs a variety of cleaning and custodial duties including daily cleaning and supplying of bathrooms, offices and other assigned areas in accordance with standard Uses cleaning devices such as wet mops, wringers, duster, vacuum cleaner and other necessar المزيد...

We are looking for an Human Resources Assistant to undertake a variety of Human Resources administrative duties.Responsibilities:Assist with day to day operations of the Human Resources functions and duties.Provide clerical and administrative support to Human Resources executives.Comp المزيد...

About the job Job Title - Manager People Solutions(Night Shift) Location- Gurgaon ITES/BPO industry experience is must Key Responsibilities: Responsible for driving and maintaining various processes facilitating employee engagement, motivation , communication, Grieva المزيد...

Job Description Roles & Responsibilities Female Arabic Human Resources Officer Location :Abu Dhabi 2 years’ Experience in HR in UAE Good Command of English Good Looking Desired Candidate Profile Any Arab National Secondary School, Intermediate School Female Employment Type المزيد...

توفير الدعم الاستراتيجي للموارد البشرية لجميع الفنادق لضمان تطبيق سياسات وممارسات الموارد البشرية الاستباقية. تطوير وتنفيذ ومراجعة استراتيجيات ومبادرات الموارد البشرية المتوافقة مع استراتيجية العمل الشاملة. صيانة وتطوير أنظمة تكنولوجيا المعلومات الأساسية للموارد البشرية، والمساهمة على المزيد...

قم بالبحث وتحليل اتجاهات الموظفين لفهم طرق زيادة مشاركة الموظفين والاحتفاظ بهم الحفاظ على المعرفة المتعمقة بالمعايير القانونية وتقليل المخاطر المتعلقة بالإدارة اليومية للموظفين مساعدة الإدارة في حل النزاعات وضع معايير لأخلاقيات وقيم وثقافة الشركة قم بإعداد الموظفين الجدد وإدارة وثائق المزيد...