وظائف استحقاقات الموظفين في

الأدوار والمسؤوليات تطوير وتنفيذ استراتيجيات التعويضات والمزايا المتوافقة مع أهداف وغايات المنظمة. إدارة برامج تعويضات الموظفين، بما في ذلك هياكل الرواتب والحوافز والمكافآت وزيادة الرواتب ودورات المكافآت. الإشراف على تصميم وإدارة برامج مزايا الموظفين، بما في ذلك التأمين الصحي، وغيرها المزيد...

Job Description UnitedHealth Group is a health care and well-being company that’s dedicated to improving the health outcomes of millions around the world. We are comprised of two distinct and complementary businesses, UnitedHealthcare and Optum, working to build a better health المزيد...

الأدوار والمسؤوليات تطوير جداول المشروع لأنشطة المشروع. العمل مع موظفي المشروع لتنفيذ المشروع في الموعد المحدد وفي حدود الميزانية. إدارة العملاء والموظفين الداخليين لإنجاز المشاريع بتكلفة. العمل كحلقة وصل أساسية بين العميل وموظفي المشروع وإنشاء وتنفيذ الإجراءات لتوفير الخدمات المتفق المزيد...

Job Details Explore and assess novel benefits programs, plan designs, and cost adjustments. Facilitate monthly educational sessions on benefits for Team Members across different communication platforms. Engage in negotiations with vendors and administrators to ensure the acquis المزيد...

We are promoting this job opportunity as provided by a third party, the employer. In case of your interest in this job opportunity and for more details please click on Apply button below, which will take you to the employer's website Crafting Brighter Futures for Families At the المزيد...

الحفاظ على سجلات ووثائق التأجير وتحديثها تطوير وتنفيذ استراتيجيات التسويق لجذب المستأجرين الجدد إجراء جولات على الممتلكات والرد على استفسارات المستأجرين المحتملين تقييم والموافقة على طلبات المستأجرين بناءً على المعايير المحددة تنسيق عمليات الانتقال والمغادرة للمستأجرين مراقبة و المزيد...

Crafting Brighter Futures for Families At the forefront of specialized financial services, Globe Life helps families safeguard their assets and promises a profound purpose: ensuring a brighter future for every client. Role Overview As a Benefits Representative, you play a pivotal r المزيد...

الأدوار والمسؤوليات ملخص الوظائف: يركز مسؤول العلاقات مع الموظفين على تعزيز العلاقات الإيجابية بين إدارة الجامعة وموظفيها، وضمان الامتثال لقوانين وأنظمة العمل ذات الصلة، ومعالجة أي قضايا أو مخاوف تتعلق بالموظفين. إدارة شؤون الموظفين والتعامل مع قضايا الموظفين والصراعات التي قد تحدث المزيد...

You Will Thrive In This Role If You have 8-10 years of experience working as an Employee Relations Partner with an ability to foster positive relationships between employees and an organization resulting in evidence of favorable outcomes You have specific experience working w المزيد...

Leverage your expertise in employee relations to investigate complex employee relations issues, working with appropriate internal and external parties, including efficiently summarizing findings and making disciplinary recommendations. Coach, counsel, and advise management and staf المزيد...

Roles and Responsibilities: To develop scenarios of a fair equitable and competitive total compensation and benefits package that fits and is aligned to our company’s strategy and business goals Develop a consistent compensation philosophy in line with work culture and o المزيد...

Job Purpose: At Emirates, we believe in connecting the world, to and through, our global hub in Dubai; and in constantly innovating to ensure our customers 'Fly Better' The Employee Relations Manager will be responsible for the delivery of efficient employee relation operatio المزيد...

Digital Platform Management: Oversee and manage the overall running and continuous improvement of all internal digital communication platforms, including Viva Engage and the Intranet Ensure platforms are user-friendly, up-to-date, and effectively utilized for maximum employee en المزيد...

التعامل مع قضايا علاقات الموظفين، بما في ذلك التحقيقات التأديبية والتظلمات، بالتعاون مع شريك أعمال الموارد البشرية الأول.  ضمان حل عادل ومتسق لقضايا الموظفين، وتعزيز بيئة العمل الإيجابية.  مشروع سياسات الموارد البشرية والتحديثات كما هو مطلوب، وضمان أنها تتماشى مع أهداف الشركة والالت المزيد...

Key areas of responsibility Facilitate the development of employee-facing content—including video and audio concepts, news stories, emails, presentations, digital and print messaging, and more—to drive alignment with our strategy, improve productivity, and nurture ou المزيد...

Why join us? Our organization has consistently been ranked as one of the Best Places to Work according to ! Fast Company just rated us as one of the Most Innovative Companies in 2022! Job Details Job Details We are a leading company in the construction industry, seeking a dynam المزيد...

esponsibilities: Maintaining a deep knowledge of company products and services. Building and maintaining strong relationships with prospective and existing clients. Researching and pursuing new business opportunities. Identifying clients' needs and requirements and proposing المزيد...

1. المساهمة في صياغة وتطوير السياسات المتعلقة بسلوك الموظفين وأدائهم بما يتماشى مع قوانين الموارد البشرية لحكومة دبي، وضمان توافقها مع أفضل الممارسات. 2. رفع مستوى الوعي بأهمية التقيد بقوانين وسياسات الموارد البشرية من خلال البرامج والأنشطة التوعوية الخاصة بالامتثال الوظيفي ف المزيد...

A little taste of your day-to-day: Every day is different, but you’ll mostly be: Create and cultivate Colleague Engagement initiatives such as Winning Ways Recognition, Town Hall Meeting, Annual Colleague Party, Sports Events, Gatherings, Wellness programs, as well as upd المزيد...

درجة أو دبلوم في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال مؤهل CIPD أو العمل من أجل (مرغوب فيه) 5 سنوات خبرة عامة في الموارد البشرية 3 سنوات في دور ER (التخصصات والتحقيقات المدارة) معرفة متعمقة بقانون العمل الإماراتي واللوائح القانونية مع القدرة على الفهم والتفسير وتطبيق الأقسام المناسبة من ا المزيد...