مدير الشؤون المالية

الأدوار والمسؤوليات

إدارة عملية إغلاق نهاية الشهر، وضمان إكمال جميع البيانات المالية في الوقت المناسب وبدقة، والحفاظ على القوائم الشهرية ومتطلبات إعداد التقارير الأخرى.

تطوير والحفاظ على ميزانية الشركة السنوية وتوقعاتها وإجراء تحليل التباين المنتظم.

إجراء تحليل الهامش لتحديد مجالات تحسين التكلفة وتحسين الربحية في أبعاد مختلفة بما في ذلك التركيز القوي على تحليل الربحية على مستويات مختلفة من العملاء والمراكز والقنوات وممثلي المبيعات وما إلى ذلك.

الحفاظ على الإجراءات التشغيلية القياسية والمشي عبر العملية لعدم سيطرة إدارة رأس المال

التواصل مع المدققين الخارجيين والداخليين لضمان عملية تدقيق سلسة وفعالة وإكمال عمليات التدقيق الخارجية في الوقت المناسب.

الإشراف على جميع جوانب الامتثال المالي، بما في ذلك الالتزام باللوائح المحلية ومعايير المحاسبة.

إعداد وتقديم تقارير الإدارة، وتوفير رؤى حول الأداء المالي والاتجاهات.

التنسيق مع أعضاء الفريق عبر المواقع في العمليات اليومية وتوفير الدعم المركزي المطلوب للفريق.

ضمان الامتثال لقانون الشركات المختلفة ولوائح الهيئات المحلية وقوانين الضرائب المعمول بها.

البقاء على اطلاع دائم على معايير وأنظمة المحاسبة ذات الصلة.
خبرة عملية في قيادة مشاريع الأتمتة وتصميم النظام وتنفيذ تخطيط موارد المؤسسات وتوجيه أهداف لوحة القيادة

المؤهلات:

شهادة محاسبة مهنية (CA، CPA، MBA Finance أو ما يعادلها).

خبرة لا تقل عن 8 سنوات في دور مماثل لإدارة التمويل.

فهم قوي لمبادئ وممارسات المحاسبة.
خبرة مثبتة في إعداد التقارير المالية والتخطيط المالي والتحليل الهامشي.
خبرة في عمليات التدقيق ومتطلبات الامتثال.
مهارات تحليلية وحل مشكلات ممتازة.
مهارات تواصل وتواصل قوية.
كفاءة في النمذجة المالية وأنظمة تخطيط موارد المؤسسات.
نفضل شخصًا لديه خبرة في الخدمات اللوجستية أو إدارة سلسلة التوريد

المزايا:

فرصة العمل في بيئة سريعة الخطى وديناميكية
كن جزءًا من فريق متنامٍ وناجح

الملف الشخصي المرغوب للمرشح

التخطيط والتحليل المالي
إعداد الميزانية: المساعدة في تطوير وإدارة ميزانية المنظمة، بما في ذلك التنبؤ وتحليل التباين.
النمذجة المالية: إنشاء نماذج مالية لدعم اتخاذ القرارات الاستراتيجية والتخطيط الاستثماري.
إعداد التقارير
إعداد التقارير المالية: إعداد تقارير مالية دقيقة وفي الوقت المناسب، بما في ذلك بيانات الدخل والميزانيات العمومية وبيانات التدفق النقدي.
إعداد التقارير المتعلقة بالامتثال: ضمان الامتثال للمتطلبات التنظيمية والسياسات الداخلية في إعداد التقارير المالية.
إدارة التكاليف
تحليل النفقات: تحليل التكاليف وتحديد مجالات خفض التكاليف وتحسين الكفاءة.
تحليل الربحية: تقييم ربحية المنتجات أو الخدمات أو وحدات الأعمال المختلفة.
إدارة المخاطر
تقييم المخاطر المالية: تحديد وتقييم المخاطر المالية وتطوير استراتيجيات للتخفيف منها.
الضوابط الداخلية: تنفيذ ومراقبة الضوابط الداخلية لحماية أصول المنظمة.
إدارة الاستثمار
تحليل الاستثمار: تقييم فرص الاستثمار المحتملة وإجراء العناية الواجبة.
إدارة المحافظ: المساعدة في إدارة محافظ الاستثمار وتتبع الأداء.
إدارة التدفق النقدي
توقع التدفق النقدي: مراقبة وتوقع التدفق النقدي لضمان السيولة الكافية للعمليات.
إدارة رأس المال العامل: تحسين رأس المال العامل لتحسين الكفاءة التشغيلية.
مهارات الاتصال
إشراك أصحاب المصلحة: توصيل المعلومات والرؤى المالية بشكل فعال لأصحاب المصلحة، بما في ذلك الإدارة وأعضاء مجلس الإدارة.
التعاون بين الوظائف: العمل بشكل وثيق مع الإدارات الأخرى لدعم اتخاذ القرارات المالية.
قيادة الفريق
التوجيه: تقديم التوجيه والدعم لأعضاء فريق التمويل المبتدئين.
تعاون الفريق: التعاون مع أعضاء فريق التمويل لضمان الدقة والكفاءة في العمليات المالية.
إتقان التكنولوجيا
البرمجيات المالية: الاستفادة من برامج وأدوات الإدارة المالية لإعداد التقارير والتحليل والتوقعات.
أدوات تحليل البيانات: الاستفادة من أدوات تحليل البيانات لاستخراج الرؤى وتحسين عملية اتخاذ القرار.
التفكير الاستراتيجي
التخطيط طويل الأمد: المساهمة في التخطيط المالي طويل الأمد والمبادرات الاستراتيجية.
تحسين الأداء: تحديد الفرص لتحسين العمليات والكفاءة.
التحسين المستمر
تحسين العمليات: البحث عن طرق لتبسيط العمليات المالية وتحسين الدقة والكفاءة.
التطوير المهني: البقاء على اطلاع بأحدث اتجاهات الصناعة وأفضل الممارسات في مجال التمويل والمحاسبة.