مدير - رؤية استراتيجية الأعمال

تقييم اتجاهات السوق والمنافسين لتوجيه عملية صنع القرار الاستراتيجي، وتحديد التهديدات ومجالات التمايز، والمساعدة في تحديد أفضل الأسواق لاختراقها واستهدافها والنمو فيها.
تحديد وفهرسة استراتيجيات نمو المنافسين، بالإضافة إلى المقاييس المالية الرئيسية (الإيرادات والربحية وإجمالي الأرباح وما إلى ذلك) وتقديم تقارير منتظمة عن اتجاهات السوق المالية إلى رئيس تطوير الشركات وتخطيط الأعمال
مراجعة وتحديث استراتيجية الرؤية بشكل منتظم
قيادة تطوير الإستراتيجية الوظيفية لتخطيط الأعمال والتطوير المؤسسي والخطة التشغيلية لتحقيق الأهداف الإستراتيجية المحددة والهدف بما يتماشى مع الإستراتيجية العامة للرؤية
مساعدة العملاء المتوقعين الوظيفيين على تتابع الخطط السنوية واستراتيجية الرؤية لأهداف الإدارات والعمليات وتخصيص الموارد
إنشاء مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs) والمقاييس لتتبع نجاح المبادرات الإستراتيجية. مراقبة وتحليل بيانات الأداء بانتظام لتحديد مجالات التحسين وتقديم توصيات تعتمد على البيانات
العمل بشكل وثيق مع مختلف الرؤساء الوظيفيين لتحسين تدفقات الإيرادات وتحديد فرص تحقيق الدخل الجديدة والمساعدة في توجيه المنظمة نحو تقديم فرص النمو المحددة وذات الأولوية، أي العمل كحلقة وصل بين الإدارات المختلفة لتحقيق النتائج.
تصور وقيادة المشاريع الإستراتيجية المخصصة لمدير استراتيجية الأعمال من أجل تنمية الأعمال في قطاعات جديدة وما وراء العروض الحالية
تحديد وتقييم الشراكات المحتملة وعمليات الاستحواذ وفرص الاستثمار بما في ذلك الملاءمة الإستراتيجية والعناية الواجبة ومراجعة خطة العمل المالية وطويلة المدى
تحليل ومراجعة العمليات الرئيسية للرؤية وتحديد مجالات التحسين لتبسيط العمليات
قم بتطوير خطط عمل ربع سنوية وسنوية وطويلة المدى للنمو والربحية (تتماشى مع الرؤساء الوظيفيين وأهداف القيادة) وتقييم هذه الخطط على أساس دوري.
قيادة تطوير حالات العمل للمبادرات والمنتجات الجديدة، بما في ذلك التقييم التفصيلي للجدوى المالية والتجارية والمخاطر وعائد الاستثمار
قم بإعداد التحديثات والتقارير ولوحات المعلومات والعروض التقديمية على المستوى التنفيذي لتوصيل الخطط الإستراتيجية وتحديثات التقدم والإنجازات ورؤى الأداء إلى الإدارة العليا وأصحاب المصلحة
المساهمة في تطوير خطط القوى العاملة وجهود التوظيف

المؤهلات والخبرة:

درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو المالية أو المجال ذي الصلة
3-5 سنوات من الخبرة في دور تخطيط الأعمال والاستراتيجية.
مهارات تحليلية قوية مع القدرة على تفسير البيانات المعقدة واستخلاص رؤى قابلة للتنفيذ.
مهارات تواصل وعرض ممتازة، مع القدرة على التأثير والتعاون بشكل فعال عبر جميع مستويات المنظمة.