وظائف Interview Process في دبي

Responsibilities Provides direct and ongoing guidance to a diverse team of direct reports Ability to manage people across geographies to drive workforce development and achieve desired results Ability to balance resources, people, and business tradeoffs across multiple project المزيد...

This role required candidate to permanently relocate at Riyadh, Saudi Arabia. About the Company Founded in the late 1970s in Saudi Arabia's oil-rich region, this multinational corporation has solidified its position as a global leader in the petrochemical sector. With a diverse المزيد...

GRADE Refrigeration is an Industrial Refrigeration contractor operating in the MENA region. The Supply Chain Administrator will dedicate himself to the best of his ability to improve the profitability of the Company and its affiliates. The Supply Chain Administrator will be reporting المزيد...

Tasks & Responsibilities: Work with stakeholders within the Group across subsidiaries and international locations having Wealth, Private Banking, Digital, Liv. & Cost to draw and implement framework and govern/align all those setups on accounting, controls & performa المزيد...

المساعد في الموارد البشرية مسؤول عن توفير الدعم والتنسيق لفريق خدمات الموارد البشرية فيما يتعلق بجميع المهام الإدارية ذات الصلة داخل القسم. سيشمل الدور مساعدة الزملاء في جميع الأمور المتعلقة بالموارد البشرية والشركة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر بطاقات هوية الشركة، والتعامل مع المزيد...

المساعد في الموارد البشرية مسؤول عن توفير الدعم والتنسيق لفريق خدمات الموارد البشرية فيما يتعلق بجميع المهام الإدارية ذات الصلة داخل القسم. سيشمل الدور مساعدة الزملاء في جميع الأمور المتعلقة بالموارد البشرية والشركة، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر بطاقات هوية الشركة، والتعامل مع المزيد...

Job Description Responsibilities: Identify and pursue new business opportunities in line with our product portfolio.Build and maintain strong relationships with new and existing clients.Meet and exceed sales targets through effective prospecting qualifying and closing strategies.Under المزيد...

أن تكون مستشارًا استراتيجيًا موثوقًا به لأصحاب المصلحة لديك، وتقدم المشورة والتوجيه والتدريب للمديرين في جميع جوانب الموارد البشرية تحديد المشكلات المتعلقة بالأشخاص والاتجاهات داخل الشركة بشكل استباقي والعمل مع أصحاب المصلحة الرئيسيين لديك من أجل صياغة الحلول وتنفيذها تحسين عمليات الم المزيد...

Design and administer high-touch executive assessment, learning and coaching programs. Facilitate instructor-led programs for employees, managers and executives in a way that provides a high-quality learner experience while achieving learning objectives. Provide guidance and direct المزيد...

الرد على الاستفسارات أو الطلبات الداخلية والخارجية المتعلقة بالموارد البشرية وتقديم المساعدة يساعد مدير الموارد البشرية في جميع أقسام الموارد البشرية مثل التوظيف، وعلاقات الموظفين، والتعليم والتطوير، والبحث والتطوير، والإقامة والنقل وما إلى ذلك. الاحتفاظ بسجلات للبيانات المتعلقة بالمو المزيد...

إجراء أبحاث سوقية شاملة لتحديد الاتجاهات والفرص والمناظر الطبيعية التنافسية. تحليل ديناميكيات السوق واحتياجات العملاء لتقديم توصيات مستنيرة لاستراتيجيات تطوير الأعمال. إجراء أبحاث سوقية شاملة لتحديد الاتجاهات والفرص والمناظر الطبيعية التنافسية. تحليل ديناميكيات السوق واحتياجات العملاء المزيد...

Key Responsibilities Reporting to the Chief Risk Officer you will: Assist with a motivated and proactive approach to drive the comprehensive risk management across the business according to the Rule books and policies Prepare, review and update the Branch’s policies and p المزيد...

أداء المهام وفقا لتعليمات المشرف المباشر ووفقا لجدول الواجب المشاركة بشكل مباشر في عملية تلقي الطلب وتقديمه أثناء التعامل مع طلبات وأوامر الضيوف، بلطف وكفاءة وسرعة معرفة جميع القوائم والعروض الترويجية الجارية في المنفذ عن ظهر قلب وتقديم توصيات للضيوف عند الطلب التأكد من المظهر ا المزيد...

Job Description Coordinating with cross-discipline team members to make sure that all parties are on track with project requirements, deadlines, and schedules. Meeting with project team members to identify and resolve issues. Submitting project deliverables and ensuring that th المزيد...

إنشاء وتطبيق أطر اقتصادية لتقييم التعديلات على هياكل الرسوم وأحجامها. قم بتوصيل المقايضات لضمان إعطاء الأولوية للعمل الأكثر أهمية وتأثيرًا. تحليل وحل مشاكل العمل من جذورها، والرجوع إلى الوراء لفهم السياق الأوسع. الشراكة مع فرق الأعمال والمالية والعمليات والقانونية والتقنية وفرق ال المزيد...

دعم تطوير مجموعة منتجاتنا من خلال تقييم الأسواق لتحديد الفرص المتاحة لأعمالنا والقطاعات المستهدفة. تحديد القيمة لقطاع العملاء وتصميم الحلول الشاملة وتطوير المقترحات وتنفيذها إظهار فهم واضح لمنافسينا وعروض منتجاتهم تنسيق تسجيلات المنتجات لتلبية متطلبات الامتثال في الأسواق الجديدة والحا المزيد...

Job Number Job Category Rooms & Guest Services Operations Location Bulgari Resort Dubai Jumeirah Bay Island Dubai United Arab Emirates United Arab Emirates VIEW ON MAP Schedule FullTime Located Remotely N Relocation N Position Type NonManagement POSITION SUMMARY Greet custome المزيد...

Collaboration with Hiring Managers: Partner with hiring managers to understand their staffing needs and develop job descriptions that accurately reflect the requirements and expectations for each position. Provide guidance and support to hiring managers throughout the recruitment المزيد...

Key Accountability 4: People Responsible for: Direct employees in construction and maintenance procedures to ensure effectiveness and efficiency, as well as compliance with all applicable regulations and authorities having jurisdiction. Develop staff development programs suc المزيد...

تسليم المشاريع والمنتجات باستخدام منهجية إدارة المشاريع الرشيقة/التسلسلية المناسبة، والتعلم والتكرار بشكل متكرر تحديد خارطة الطريق لأي منتج معين وترجمتها إلى قصص المستخدم قيادة عملية التخطيط التعاوني والديناميكي - تحديد أولويات العمل الذي يجب القيام به مقابل قدرة الفريق وإمكانياته إدا المزيد...