وظائف Employee Satisfaction في الإمارات

Responsibilities: Delivering excellent service to ensure high levels of customer satisfaction. Motivating the sales team to meet sales objectives by training and mentoring staff. Creating business strategies to attract new customers, expand store traffic, and enhance profitabili المزيد...

خبرة مثبتة كطاهٍ للولائم أو في دور مماثل في فندق خمس نجوم فاخر أو بيئة طعام راقية يُفضل تجربة ما قبل الافتتاح في فندق في دولة الإمارات العربية المتحدة، بينما تعد تجربة مطعم الشرق الأوسط ميزة فهم وخبرة واسعة في تطوير القائمة ومراقبة تكاليف الغذاء وإدارة المخزون وعمليات الشراء لزيادة ال المزيد...

Provide effective leadership to the sales team, guiding, motivating, and ensuring overall team success. Develop and implement strategic sales plans to achieve and exceed sales targets. Monitor individual and team performance, providing feedback and implementing improvement strateg المزيد...

الأدوار والمسؤوليات ضمان تسجيل جداول العمل بدقة وفي الوقت المناسب. تقديم الدعم لإدخال جداول عمل الموظفين في نظام قاعدة البيانات الإلكترونية، بما يتماشى مع شروط وأحكام الموظفين/العقد، لتلبية المواعيد النهائية الأسبوعية والشهرية. للتحقق من دقة الترميز والحسابات للساعات والبيانات المستل المزيد...

Key Responsibilities and Accountabilities: · Develop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy. · Bridge management and employee relations by addressing demands, grievances, or other issues. · Manage the recruitment and selection process المزيد...

Job Description Why work at Oracle A competitive salary with exciting benefits Flexible and remote working to suit your needs Health insurance and pension contributions Annual leave of 20 days (excluding Bank Holidays) with the option to buy more Mentorship and training prog المزيد...

Responsibilities Manage the front desk and handle incoming calls, emails, and inquiries, directing them to the appropriate contacts within the organization. Oversee office supplies inventory, ordering replenishments as necessary to ensure smooth daily operations. Maintain accur المزيد...

Main Responsibilities As the Quantity Surveyoryou will ideally have worked in a similar industry with experience of working on Highways, Civil Engineering Infrastructure or Maintenance Projects. Other Responsibilities For This Role Will Include Be an integral member of the com المزيد...

Full job description Freshers or 1 year's of experience. Serves visitors by greeting, welcoming, and directing them appropriately. Notifies company personnel of visitor arrival. Maintains security and telecommunications system. Informs visitors by answering or referring inquiries. Dir المزيد...

Invoicing & receivable management, payment - Salary & employee expenses management - Petty cash management - Reconciling, reports and preparation of statements - Preparation of cash flow statement and analysis - Cooperating with auditors in preparing audit reports, VAT returns C المزيد...

Job Description Roles & Responsibilities Responsibilitie Mechanical Technician will be responsible to perform basic preventive and routine maintenance, providing assistance to Mechanical Engineers as required. In addition, the employee performs other duties as assigned and required. المزيد...

As an A/C Specialist you will be responsible for installing repairing and maintaining air conditioning systems and equipment. Additionally you will also be responsible for ensuring cleanliness and hygiene throughout the club according to elished standards. Your expertise in air condit المزيد...

الأدوار والمسؤوليات خبرة سابقة لمدة 1-2 سنة في بيئة فندقية فاخرة كمضيفة. طاقة ترحيبية وحماسية تحدد النغمة لتجربة ضيف رائعة. محاورة راقية ونشطة، تجذب الضيوف بمناقشات حيوية. مظهر احترافي، جدير بالنشر على إنستغرام، تلتزم دائمًا بمعايير العناية الشخصية في FIVE وتحافظ على سلوك مصقول عل المزيد...

Responsibilities: Developing the HR agenda. Developing HR strategies, policies, and practices. Improving and monitoring employee productivity. Structuring compensation and benefit packages. Managing staff wellness initiatives. Improving relations between staff and employers. المزيد...

Responsibilities: Developing the HR agenda. Developing HR strategies, policies, and practices. Improving and monitoring employee productivity. Structuring compensation and benefit packages. Managing staff wellness initiatives. Improving relations between staff and employers. المزيد...

What’s in it for you: Employee benefit card offering discounted rates in Accor worldwide. Learning programs through our Academies. Opportunity to develop your talent and grow within your property and across the world! Ability to make a difference through our Corporate Social Respons المزيد...

Compensation: $20.65/hr Sign On-Bonus: $3,000 Benefits Information Medical, Dental, Vision, and Prescription Drug Insurance Health and Wellness Incentives Paid Vacation and Holidays 401(k) with Cargill matching contributions Flexible Spending Accounts (FSAs) Short-Term Di المزيد...

Responsibilities Build and maintain relationships with customers, influence long-term strategic direction and act as a trusted advisor. Lead our account strategy, generating and developing business growth opportunities, working collaboratively with Inside Sales Representatives, المزيد...

مساعدة العملاء في الاستفسارات عن المنتج وتقديم الطلبات وحل أي مشكلات أو مخاوف بسرعة ومهنية. التعامل مع عدد كبير من مكالمات العملاء الواردة ورسائل البريد الإلكتروني والرسائل في الوقت المناسب وبطريقة فعالة. التعاون مع الإدارات المختلفة لضمان رضا العملاء وحل أي مشاكل متعلقة بالطلب. تقديم المزيد...

يجب على منسق العمليات الحفاظ على علاقة عمل جيدة مع المديرين الآخرين داخل المنظمة. ضمان أعلى معايير الصحة والسلامة والبيئة. المسؤولية الكاملة عن حساب الربح والخسارة الخاص بمراقبة المواد الصلبة وإدارة النفايات في جميع أنحاء المنطقة. ضمان تحسين جودة الخدمة باستمرار. تطوير وتحفيز الموظفي المزيد...