مستشار أول - التحول التنظيمي

شغف بمساعدة المؤسسات الحكومية على المستوى التنظيمي ومستوى الفرق لتحسين الأداء وتقديم الخدمات والنتائج العامة للمجتمعات التي تخدمها.
درجة البكالوريوس: الأعمال، الإدارة التنظيمية أو علم النفس، العلوم السياسية، السياسة العامة، الهندسة (مع خبرة في العمل مباشرة مع الشركاء الحكوميين)، أو درجة ذات صلة مفضلة.
تعتبر الدرجة المتقدمة أو ماجستير إدارة الأعمال ميزة إضافية.
أكثر من 7 سنوات من الخبرة في العمل على التصميم التنظيمي، وتطوير نموذج التشغيل، والحوكمة، والاستراتيجية، وتطوير القيادة، والتغيير، و/أو التخصصات المماثلة. خبرة في العمل على وجه التحديد مع العملاء الحكوميين وخلفية استشارية سابقة في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا، أمر مرغوب فيه للغاية.
القدرة على العمل بشكل تعاوني في بيئة جماعية ومع الأشخاص على جميع المستويات في المنظمة
الوعي التجاري والمالي الجيد بالمشاريع
مريح مع التفاعل الكبير مع العميل والاهتمام بإقامة العلاقات
القدرة على توصيل الأفكار المعقدة على النحو الأمثل، شفهيا وخطيا
الثقة في العمل بفعالية في بيئة عالية الطاقة وسريعة الخطى
مهارات ممتازة في كتابة التقارير وعرضها
مهارات جيدة في التعامل مع الآخرين؛ على سبيل المثال يرتبط جيدًا بالزملاء والعملاء وجهات الاتصال التجارية، ويمكنه التأثير لتحقيق نتائج إيجابية.