صاحب العمل نشط
تتبع ومراقبة سجلات الحضور، وضمان معلومات دقيقة وحديثة.
مراقبة وإدارة طلبات الإجازات، وضمان الامتثال لسياسات ولوائح الجامعة.
قيادة اجتماعات إنهاء الخدمة والتعامل مع حالات الاستقالة بطريقة احترافية تتوافق مع متطلبات الجامعة.
المشاركة بنشاط في جهود التوظيف وتحديد المصادر وجذب أفضل المواهب لتلبية احتياجات التوظيف للإدارات المعينة.
التعاون مع فريق الموارد البشرية لمواءمة استراتيجيات الموارد البشرية مع أهداف الأقسام والمساهمة في النجاح الشامل للجامعة.
أخذ زمام المبادرة في عمليات الإعداد والخروج، مما يضمن الانتقال السلس للموظفين الجدد والموظفين المغادرين.
إنشاء والحفاظ على علاقات قوية مع قادة الإدارات والأقسام، والعمل كحلقة وصل بينهم وبين قسم الموارد البشرية.
دوام كامل