وظائف Hr Sourcing في الإمارات

Responsibilities: Consistently recruiting excellent staff. Maintaining a smooth onboarding process. Training, counseling, and coaching our staff. Resolving conflicts through positive and professional mediation. Carrying out necessary administrative duties. Conducting performan المزيد...

Responsibilities: Developing the HR agenda. Developing HR strategies, policies, and practices. Improving and monitoring employee productivity. Structuring compensation and benefit packages. Managing staff wellness initiatives. Improving relations between staff and employers. المزيد...

Full implementations of HR policies and procedures Manage the staffing process, including recruiting, interviewing, hiring and onboarding Ensure job descriptions are up to date and compliant with all local, state and federal regulations Investigate employee issues and conflicts a المزيد...

Responsibilities: Achieving business goals and revenue targets. Overseeing daily operations, managing budgets, and setting performance objectives. Recruiting, training, and supporting general managers as well as conducting regular performance appraisals. Developing and implemen المزيد...

الرد بسرعة على استفسارات الموظفين، وتعزيز تجربة الموظف الإيجابية. إنشاء وتنسيق الاتصالات الداخلية المحلية لدعم مبادرات الموارد البشرية. المشاركة في مشاريع الفريق والتعامل مع الطلبات المخصصة بكفاءة. إدارة وثائق الموظفين طوال دورة حياتهم، بما في ذلك العقود وإدارة الإجازات وفحص التأشيرات المزيد...

Responsibilities: Handling office tasks, such as filing, generating reports and presentations, setting up for meetings, and reordering supplies. Providing real-time scheduling support by booking appointments and preventing conflicts. Making travel arrangements, such as booking f المزيد...

علاقات الموظفين: يفهم قانون العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة وتركيا جيدًا ويعمل كخبير في الموضوع. شركاء مع الإدارة والموظفين في القضايا المتعلقة بالموظفين مثل الانضباط وإنهاء الخدمة والصراعات الشخصية ونقل الوظائف وتفسير السياسات وغيرها من القضايا الحساسة. يضمن التواصل المناسب وف المزيد...

Responsibilities: As a Mobility Partner, you will manage the end-to-end assignee lifecycle for domestic and international secondments and permanent transfers. This involves facilitating all related formalities to enable a smooth transition for employees in line with their defined co المزيد...

يضمن أننا نقدم أفضل تجربة للضيوف لزملائنا، بما في ذلك المنضمين الجدد الذين يزورون مكتب الموارد البشرية، من خلال مساعدتهم في استفساراتهم عند الحاجة. تأكد من الكفاءات والجودة المناسبة للمتقدمين قبل إرسالهم إلى رؤساء الأقسام مع الأخذ في الاعتبار تركيز IHG على التنوع والمساواة والشمول وال المزيد...

Telehealth, fully remote Therapist / Counselor opportunity for part-time or full-time. Bonus OfferedLicensed Therapist / Counselor Details:100% remote workHigh volume of regular client referralsTherapy focused model with zero administrative work5-40 hrs per week - You decide your sche المزيد...

يتضمن المنصب إدارة جميع جوانب الموارد البشرية والحسابات والشؤون العامة وتكنولوجيا المعلومات. يكون المنصب عند التوظيف مساعد مدير، ولكن الترقية إلى مدير تعتمد على الأداء. سيشرف الدور على الوظائف الإدارية المختلفة داخل الشركة وينسقها، بما في ذلك على سبيل المثال لا الحصر الموارد البشرية و المزيد...

Position Summary Basic Data Entry Clerk Wanted - Wok From Home 25 Words Per Minute Input We are Legitimate Work From Home Data Entry Jobs are going to require that you have skills relevant to the position you are applying for. Training is provided based on the position. JOB REQUIRE المزيد...

We are Urgently Needed Receptionist HR AdminMales and Females both can ApplyAsian Nationality can ApplyJob type: Fulltime/ PermanentBasic Job Responsibilities:* Excellent customer service.* Support for the HR department.* Miscellaneous administrative tasks.* Visa processing & coordina المزيد...

Dice is the leading career destination for tech experts at every stage of their careers. Our client, Advantage Technical, is seeking the following. Apply via Dice today! Please apply to this position ONLY if you have been contacted by Hunter Hamilton and have been instructed to compl المزيد...

Job Title: HR & Payroll Officer Job code: JPC - 3442 Location: Abu Dhabi, UAE Experience: 10 to 12 years Language: Excellent in English Education: Bachelor’s Degree Job Description Manages human resources activities, including recruitment, employee relations, and المزيد...

Contract Duration: 1 year This role will provide support in delivering the Talent management & Organisation Development (TM & OD) strategy by conducting essential day-to-day administrative activities. Organisation Development Arrange for the logistics related to the d المزيد...

Responsibilities: Achieving business goals and revenue targets. Overseeing daily operations, managing budgets, and setting performance objectives. Recruiting, training, and supporting general managers as well as conducting regular performance appraisals. Developing and implement المزيد...

درجة البكالوريوس في الموارد البشرية أو الإدارة أو مجال ذي صلة مع شهادة SPHR أو ما يعادلها 10-15 سنة خبرة في جميع جوانب إدارة الموارد البشرية وإدارة التغيير في بيئة ديناميكية سريعة النمو خبرة في إدارة الموارد البشرية الاستراتيجية معرفة تشريعات العمل في دولة الإمارات العربية المتحدة مها المزيد...

Support all internal and external HR-related inquiries or requests. Maintain digital and electronic records of employees. Serve as point of contact with benefit vendors and administrators. Assist with the recruitment process by identifying candidates, performing reference checks, المزيد...

- من 5 إلى 10 سنوات من الخبرة في تحويل الموارد البشرية. الخبرة في مجال الاستشارات تعتبر ميزة إضافية تعتبر درجة البكالوريوس في الاقتصاد أو إدارة الأعمال أو المالية أو الهندسة أو أي درجة ذات صلة أو ماجستير إدارة الأعمال أو درجة الماجستير ذات الصلة ميزة إضافية إجادة اللغة الإنجليزية المزيد...