صاحب العمل نشط
.
الإستراتيجية: تطوير خطة عمل واستراتيجية سنوية لقسم لوجستيات قطع الغيار والمركبات.
قم بتحديد أهداف العمل الفردية والاتفاق عليها من أجل تلبية خطط العمل والأهداف السنوية التي حددها قسم ما بعد البيع.
.
عمليات المبيعات: تطوير شبكة مبيعات قطع الغيار والتوزيع.
تحديد العملاء الجدد والحفاظ على العملاء الحاليين لزيادة حجم مبيعات قطع الغيار والربحية. تطوير أسعار تنافسية والسماح بالخصومات للحفاظ على رضا العملاء وربحية القسم. قم بإعداد وتقديم تقارير شهرية تتضمن تفاصيل جميع الشخصيات الرئيسية المرتبطة بدور مراجعة الإدارة.
.
لوجستيات المركبات: تحليل أحجام الشحنات وإعداد خطط التخزين للتأكد من توفر سعة التخزين المناسبة في جميع الأوقات. إدارة تحركات المركبات إلى الموقع المحدد لضمان إدارة المخزون بكفاءة وفعالية من حيث التكلفة وصيانة تخزين المركبات وفقًا لمعايير الشركة المصنعة. إدارة عملية استكمال المستندات والمتطلبات الأخرى للتخليص الجمركي لضمان تجنب العقوبات الجمركية وتخليص الشحنات.
.
إدارة الفريق: إجراء مراجعات منتظمة للأداء والمدرب والمستشار وتقديم الدعم والأدوات اللازمة. إنشاء وضمان تنفيذ الخطط والبرامج التدريبية لتمكين الفريق من إنجاز مهامهم بكفاءة.
.
إدارة المخزون: إدارة ترتيب المخزون الجماعي لإيصالات قطع الغيار والتأكد من صحة سجلات المستندات في Autoline. تأكد من الحفاظ على مستويات المخزون الكافية في جميع الأوقات لتقليل المخزون المتقادم مع الحدود المحددة مع موازنة طلب الأعمال مقابل تكلفة الحمل لتحقيق أقصى قدر من الأرباح.
.
التسويق: المشاركة الفعالة في إعداد الخطط التسويقية السنوية (المبادرات/الحملات). تنفيذ الخطط المعتمدة لغرض تعزيز التعرف على العلامة التجارية وزيادة المبيعات وتحقيق الأهداف. تسليط الضوء على القضايا / الفرص، والتوصية وتنفيذ استراتيجيات مضادة لضمان الحفاظ على المركز التنافسي.
معلومات محددة للوظيفة
.
سيعمل مدير قطع الغيار والخدمات اللوجستية بشكل وثيق مع المدير والإدارة العليا وفريق الخدمة وموظفي قسم قطع الغيار والخدمات اللوجستية في شركة Western Motor.
دوام كامل