صاحب العمل نشط
إدارة الأداء باستخدام الأهداف والغايات المحددة
o تجديد الأهداف والغايات وتحديد الاحتياجات التدريبية
• الدعم في الوقت المناسب للمكتب الأمامي من أجل تقديم خدمة العملاء بسلاسة، ومتابعة المخاوف أو الحالات المطلوبة لتحقيق هدف مؤشر خدمة العملاء
• مدرب ومستشار والانضباط وتحفيز أعضاء الفريق للحفاظ على علاقات صحية في الإدارة بهدف توجيه جهودهم نحو المساهمات الإيجابية لأهدافه.
• تقديم الدعم في الوقت المناسب لموظفي المتجر لتسليم الإنتاجية، وإصلاحها بشكل صحيح في المرة الأولى ومعايير السلامة الصحية، والمشاركة في ضمان الحفاظ على المعايير وتقديم الدعم المطلوب
• تقديم تقارير أسبوعية وشهرية عن العمليات وأنشطة المنافسين
دوام كامل