drjobs Recruitment and Employer Brand Manager with Chinese English

Recruitment and Employer Brand Manager with Chinese

صاحب العمل نشط

1 وظيفة شاغرة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني
Valid email field required
أرسل الوظائف
drjobs
أرسل لي وظائف مشابهة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني

Valid email field required
أرسل الوظائف
موقع الوظيفة drjobs

دبي - الإمارات

الراتب drjobs

لم يكشف

drjobs

لم يتم الكشف عن الراتب

عدد الوظائف الشاغرة

1 وظيفة شاغرة

الوصف الوظيفي

In collaboration we areseeking a Chinesespeaking Recruitment and Employer Brand Manager to lead recruitment efforts and employer branding initiatives for our Dubaibased operations. The ideal candidate will develop and implement strategies to attract top talent enhance the companys reputation in the Middle Eastern market and ensure seamless recruitment processes.

Location: Dubai UAE

Key Responsibilities:

Develop and implement recruitment strategies to attract top talent for Dubai operations.

Manage employer branding initiatives to strengthen the companys reputation as an employer of choice in the Middle East.

Collaborate with various departments to identify staffing needs and create job descriptions that align with company goals.

Oversee the entire recruitment process including sourcing interviewing and onboarding.

Monitor and analyze recruitment metrics making datadriven improvements to strategies.

Build and maintain relationships with external recruitment agencies and partners.

Requirements:

Experience in **recruitment and employer branding** preferred.

Strong communication and interpersonal skills.

Ability to work independently in a fastpaced environment.

Proficiency in Chinese and English; Arabic is a plus.

Familiarity with the retail and consumer goods industry in the Middle East is an advantage.

Key Skills:

Recruitment and Employer Branding experience.

Strong communication skills to manage relationships with candidates internal teams and external partners.

Knowledge of the Middle Eastern market and industry trends.

Candidate Profile:

Organized proactive and able to multitask.

Adaptable to changing environments and able to solve problems independently.

Eager to enhance the companys market presence through effective recruitment and branding efforts.

This role offers an exciting opportunity to shape the talent acquisition landscape for a growing organization in the Middle Eastern market. Apply today!

نوع التوظيف

دوام كامل

نبذة عن الشركة

الإبلاغ عن هذه الوظيفة
إخلاء المسؤولية: د.جوب هو مجرد منصة تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ننصح المتقدمين بإجراء بحث مستقل خاص بهم في أوراق اعتماد صاحب العمل المحتمل. نحن نحرص على ألا يتم طلب أي مدفوعات مالية من قبل عملائنا، وبالتالي فإننا ننصح بعدم مشاركة أي معلومات شخصية أو متعلقة بالحسابات المصرفية مع أي طرف ثالث. إذا كنت تشك في وقوع أي احتيال أو سوء تصرف، فيرجى التواصل معنا من خلال تعبئة النموذج الموجود على الصفحة اتصل بنا