Sales and Marketing Representative

Merci de consulter cette annonce, notre cabinet de recrutement (FOKUS Talent) est sp cialis dans les secteurs Nous accompagnons une centaine de conseils dadministration, dirigeants et responsable RH en Suisse et linternational sur des recrutements cl s pour l volution et le d veloppement de leur Derri re cette annonce, il y a une entreprise qui est la recherche de vos connaissances et de vos capacit la fin du processus de recrutement, elle vous proposera un contrat CDI avec un objectif long terme (nous ne faisons pas de consulting).

Lors du processus de recrutement, nous allons pouvoir vous donner toutes les informations n cessaires sur cette soci t . Notre objectif en tant quagence de recrutement sp cialis e est de vous fournir un maximum d l ments afin de pouvoir ensemble et en toute confidentialit , d finir si ce poste est le bon prochain challenge pour vou ce stade, nous pouvons vous dire que lentreprise, bas e dans le canton de Vaud, d veloppe et vend des machines industrielle Soci t suisse tr s performante, son secteur ne connait pas la crise et garantit une bonne stabilit et des possibilit s d volution

Le challenge de ce poste en une phrase :

Dans votre fonction de team leader acheteur technique, votre challenge sera d am liorer la disponibilit , la qualit et les couts des ressources n cessaires la production et l exploitation et de manager une quipe dapprovisionneurs et acheteur

Les t ches et responsabilit s :

Effectuer des appels d offres et les analyser

Analyser les besoins internes de lentreprise, les exigences techniques et qualit s n cessaires

Assurer l approvisionnement et la disponibilit

N gocier les tarifs dans l int r t de l entreprise

tablir et am liorer les processus d achat et de s lection

Les attentes de notre client :

Exp rience de plusieurs ann es dans une fonction d acheteur

Excellente capacit communiquer concernant la gestion des relations interne comme externe

Tr s bonne maitrise du Fran ais et de l anglais, l allemand serait un plus

Processus de recrutement :

Merci de postuler directement sur notre page carri re pour que votre candidature puisse tre trait e dans les meilleurs d lai Si votre profil correspond au poste, nous vous contacterons pour une premi re discussion t l phonique

Uniquement en cas de probl mes techniques, contactez-nous directement sur jobs @ .

Cooptation :

Ce n est pas votre domaine d activit , mais vous connaissez peut- tre des personnes susceptibles d tre int ress es par cette annonce ?

N h sitez pas en parler vos contacts et nous les conseiller par email, notre programme de parrainage propose un montant sp cifique au parrain du candidat qui signera avec notre Et ce, pour chaque poste au concour

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