وظائف Kpi في أبوظبي

TPF Recruitment is recruiting for a Corporate Tax Senior to join a market leading firm of Top 15 chartered accountants based in Maidstone. As a Corporate Tax Senior you will join an experienced, specialist tax team who have an excellent reputation and extensive experience amongst them المزيد...

Accountabilities • Drive innovation in Pricing & RM systems researching Operations research journals and models presented in industry conferences in collaboration with RM solution providers, PROS, Sabre, Infare, and other system integrators. • Manage and maintain calibration of pricin المزيد...

Job Description Roles & Responsibilities Hands on in the coordination of all Source and Field inspection activities with client QC focal point, TPIA, vendor QC , site QC personnel and construction personnel. EDMS , preparation of QC reports , monitoring of QC KPI data and prepare tr المزيد...

Roles & Responsibilities 24X7 L1-NOC functions for IP, DWDM & OBN networks, KPI monitoring, FCR, BC, Risk management, Perform E2E incident Management, change management, reporting and analysis, core Help Desk, Demonstrate L1/L2 expertise in handling faults in IP MPLS & DWDM networks. المزيد...

Assist and review the identification and development of required procedures and processes related to quality measure Ensure compliance with federal, state, local, and company-specific regulations related to the quality of services, KPI, and to the other performance of day-to-day ac المزيد...

– خبرة لا تقل عن 2-4 سنوات في إدارة منتجات المدفوعات 1-3 سنوات من الخبرة العملية في إدارة المشاريع وأدواتها، وإنشاء مؤشرات الأداء الرئيسية. سيتم منح الأفضلية لمحترف إدارة المشاريع المعتمد (PMP) أو مؤهل مماثل. من ذوي الخبرة في الاتصالات الخارجية والداخلية على جميع مستويات المنظمة المزيد...

Accountabilities Partner with key business stakeholders in directing the process around identification and assessment of future and current training needs through the implementation of Training Needs Analyses, identify, and create a comprehensive online repository centred on skills-ba المزيد...

تطوير مركز التميز الذي يحدد التوجيهات والمعايير وأفضل الممارسات وإطار العمل ويضم ضمانات ونماذج الاتصالات الرئيسية التي يمكن لجميع زملاء الاتصالات داخل الدولة الوصول إليها لضمان الاتساق والجودة في أنشطة الاتصالات الخاصة بهم العمل كنقطة اتصال رئيسية بين جميع مديري الاتصالات ووظيفة الاتص المزيد...

Responsibilities: SAP HR ABAP Consultant with relevant 5+ years of experience. Strong working knowledge on ABAP objects. Strong working knowledge on HR ABAP and integration with SAP and EC Integration knowledge with EC and SAP. Knowledge on ABAP Reports, data conversion programs, In المزيد...

قيادة وتنسيق وتنفيذ مهام التخطيط الروتينية وإدارة الأداء على مستوى المنطقة الإدارية، بما في ذلك أبرز الأحداث الأسبوعية، والتقارير الشهرية، ومراجعات الأعمال الفصلية، وإعداد تقارير المساءلة، وإعداد تقارير مؤشرات الأداء الرئيسية، وتطوير خطة العمل. تولي دور منسق المخاطر للمنطقة الإدارية. المزيد...

Key Accountabilities: Attend to calls and requests directed through the switchboard, radio system and/or email (24 hours / 7 days per week) relating to the properties. Answer calls within the agreed KPI (Key Performance Indicator) and to priorities calls in accordance with procedure. المزيد...

تحليل عمليات إدارة المخزون، وبيانات الصيانة التاريخية، بما في ذلك تكلفة/جهد الصيانة وبيانات الفشل (للمعدات الرئيسية)، لجميع المواقع وإنشاء خرائط الأعمال/قياس الأداء مع مراجع الصناعة. قيادة مشروع تحسين مخزون الصيانة/قطع الغيار تحديد فرص توحيد قائمة مكونات الصنف عبر المواقع للمعدات الرئ المزيد...

Roles & Responsibilities The main responsibilities are as follows: Identifying the project requirements by thoroughly reading the contract terms. Managing the overall schedule to ensure work is assigned to his team accordingly and is done to achieve the norms mentioned in the contra المزيد...

Job Roles: • Co-ordinate and be the focal point for data reporting queries from IPMT team. • Understand the client and internal project requirements for data collection, conditioning, reporting and turnover • Build the architecture to provide the foundation for reporting and dashboard المزيد...

Rust Belt Resources has partnered with a national manufacturer on an Financial Analysis role with the organizations corporate FP&A team. The ideal person will have 2+ years of budgeting, KPI and trend analysis, and presentation skills. Assist FP&A Manager with retrieving and r المزيد...

المساعدة والتنسيق مع قيادة التطوير العليا والمديرين التنفيذيين الآخرين في إعداد وتقديم والموافقة في الوقت المناسب على جميع خطط التطوير والجدوى والميزانيات، بالإضافة إلى أي تعديلات أو تحديثات لأي موافقات حوكمة ضرورية. تنسيق ومساعدة الفريق الأوسع في تطوير وتسليم التصميمات التي تتماشى مع المزيد...

إجراء عمليات تفتيش يومية لجميع المجالات الفنية الترفيهية والإبلاغ عن النتائج والإجراءات التصحيحية اللازمة. ضمان اتباع خطط SOP والوظيفة بدقة تقديم توصيات للترقيات ومتطلبات التدريب حسب الحاجة يدعم المدير الفني الأول للترفيه في إدارة الفريق الفني للترفيه في الموقع تلبية أهداف ومقاييس الأ المزيد...

دعم تطوير خطة التدقيق الداخلي السنوية والمساعدة في ضمان الامتثال لخطة التدقيق الداخلي السنوية وفقًا لمعايير الصناعة وأفضل الممارسات تنفيذ خطة IA السنوية لدعم رئيس IA / المدير المباشر للمجموعة تنفيذ أنشطة ضمان التدقيق الداخلي والتحقيقات والمبادرات الاستشارية والاستراتيجية ضد مؤشرات الأ المزيد...

إلزامية: شهادة جامعية في المالية أو ما يعادلها المفضل: ماجستير في إدارة الأعمال (المالية) أو ما يعادلها من درجة الماجستير الخبرة: خبرة لا تقل عن 10 سنوات في العمل في مؤسسات BFSI. (يفضل الخبرة المصرفية في الإمارات العربية المتحدة) بما في ذلك ما لا يقل عن 5 سنوات في امتلاك إعداد ممارس المزيد...

مسؤول عن تدريب جميع فريق مساعد خدمات الزوار من أجل الإعداد بالإضافة إلى التدريب التنشيطي لجميع المناصب إصدار التقارير الأسبوعية والشهرية حسب الطلب مسؤول عن ضمان استيفاء متطلبات KPI/SLA مسؤول عن إنشاء والحفاظ على جدول التدريب والوثائق الخاصة بتأهيل الموظفين (التدريب على تنفيذ الص المزيد...