صاحب العمل نشط
مهارات : • يقدم آليات وخطط التوظيف. • إعداد خطط الإعلان عن الوظائف الشاغرة. • عمليات البحث واستقطاب المتقدمين بالطرق المتقدمة. • الإعداد والمشاركة في المقابلات الشخصية للمتقدمين. • القيام بعمليات التعيين وفقاً لمراحل التوظيف المعتمدة، من توقيع ومباشرة وغيرها. رفع التقارير الشهرية أو السنوية. • تقارير الاستقالات والتعيين، مع توضيح الأسباب الدافعه الى ترك العمل وكيفية علاجها.
دوام كامل