Group Sales Executive - Marriott International Inc

ملخص الوظيفة

يسعى لتحقيق إيرادات تلبي أهداف أعلى الفنادق التي يمثلها عن طريق ترويج جميع قطاعات الأعمال بشكل استباقي؛ بما في ذلك الأعمال الجديدة من حسابات الأعمال الصغيرة وتحديد حسابات جديدة وتحديد أهداف جديدة وإعادة تسويق الفرص التجارية السابقة. يركز على استراتيجية التسعير في الفندق. يوفر الدعم للممتلكات من خلال تنسيق وتنفيذ جهود التنقيب الداخلية للفنادق المعينة. يعمل بالتعاون مع القيادة لضمان وجود استراتيجيات مبيعات تنافسية للفندق والبقاء تنافسيًا في السوق من خلال توحيد الأنشطة التسويقية لتوليد الأعمال وتبادل المعلومات الجارية في الوقت الفعلي مع المنافسين. يُبلغ مباشرة إلى قائد مبيعات الممتلكات (ASL أو DOS/DOSM) ويتعاون بشكل وثيق مع مديري الفنادق لتركيز المهام التي تتعلق بالمبيعات. قد يعمل مع فرق المبيعات المحلية وفرق المبيعات الأمريكية لزيادة الإنتاجية من الحسابات المحددة عالية الأولوية بما في ذلك زيادة الأعمال التجارية الخاصة ضمن سوق العمل الممثل.

الملف الشخصي للمرشح

التعليم والخبرة المطلوبة:

مطلوب:

• شهادة الثانوية العامة أو GED؛ خبرة لمدة 2 سنوات في مجال المبيعات والتسويق وخدمات الضيوف ومكتب الاستقبال أو المجال المهني ذي الصلة.

أو

• شهادة تخرج من جامعة معتمدة لمدة سنتين في إدارة الأعمال أو التسويق أو إدارة الفنادق والمطاعم أو التخصص ذي الصلة؛ لا يُشترط وجود خبرة في العمل.

مفضل:

• درجة جامعية لمدة 4 سنوات؛ خبرة سابقة في إنشاء فرص جديدة بشكل استباقي في مجال الضيافة وتخصص المبيعات؛ معرفة بقطاعات الأعمال الخاصة بالممتلكات (مثل المجموعات والتجهيزات والزائرين المؤقتين)؛ معرفة صناعة الضيافة.

أعمال العمل الأساسية

إدارة أنشطة المبيعات