drjobs متحدثون باللغة الصينية English

متحدثون باللغة الصينية

صاحب العمل نشط

1 وظيفة شاغرة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني
Valid email field required
أرسل الوظائف
drjobs
أرسل لي وظائف مشابهة
drjobs

حالة تأهب وظيفة

سيتم تحديثك بأحدث تنبيهات الوظائف عبر البريد الإلكتروني

Valid email field required
أرسل الوظائف
الخبرة drjobs

Not Mentionedسنوات

موقع الوظيفة drjobs

دبي - الإمارات

الراتب drjobs

لم يكشف

drjobs

لم يتم الكشف عن الراتب

الجنسية

إماراتي

الجنس

ذكر

عدد الوظائف الشاغرة

1 وظيفة شاغرة

الوصف الوظيفي

الأدوار والمسؤوليات

المترجم الصيني مسؤول عن تحويل المحتوى المكتوب أو المنطوق بين اللغة الصينية (المندرينية أو الكانتونية أو اللهجات الأخرى) ولغة أخرى، عادةً الإنجليزية. هذا الدور بالغ الأهمية في ضمان التواصل الدقيق بين المتحدثين بلغات مختلفة، سواء لأغراض العمل أو القانون أو الطب أو الشخصية. فيما يلي المهارات والمسؤوليات الرئيسية للمترجم الصيني:

المهارات الرئيسية للمترجم الصيني:
1. الكفاءة في اللغة الصينية
فهم عميق لقواعد اللغة الصينية والمفردات والنحو والتعبيرات الاصطلاحية، وخاصة في اللهجة ذات الصلة (المندرينية هي الأكثر شيوعًا).
القدرة على فهم واستخدام كل من الأحرف الصينية المبسطة (المستخدمة في البر الرئيسي للصين) والتقليدية (المستخدمة في تايوان وهونج كونج وما إلى ذلك).

2. الطلاقة في اللغة المصدر (على سبيل المثال، الإنجليزية)
إتقان قوي للغة المصدر (مثل الإنجليزية أو لغة أخرى) في كل من الأشكال المكتوبة والمنطوقة.
القدرة على تفسير الفروق الدقيقة والعامية والسياق الثقافي في اللغة المصدر ونقلها بدقة باللغة الصينية.
3. الوعي الثقافي
فهم الاختلافات الثقافية والسياق بين اللغة المصدر واللغة المستهدفة.
الحساسية للمراجع الثقافية والمحرمات والأعراف لضمان ملاءمة الترجمات ثقافيًا.
4. الاهتمام بالتفاصيل
القدرة على ترجمة الأفكار المعقدة أو المصطلحات الفنية أو اللغة القانونية بدقة دون إغفال المعلومات المهمة.
التأكد من الحفاظ على معنى المحتوى الأصلي، حتى لو تغيرت البنية أو الصياغة.
5. مهارات الكتابة والتواصل
مهارات كتابة قوية باللغة الصينية، مع التركيز على الوضوح والقابلية للقراءة والملاءمة للجمهور المستهدف.
القدرة على إنشاء ترجمات سلسة ومنظمة بشكل جيد، سواء كانت رسمية أو غير رسمية، حسب السياق.
6. مهارات البحث
القدرة على البحث عن المصطلحات أو المفاهيم أو المصطلحات غير المألوفة أو المصطلحات الخاصة بالصناعة لضمان دقة الترجمة.
معرفة القواميس المتخصصة والقواميس وأدوات الترجمة.
7. إدارة الوقت
القدرة على العمل على مشاريع ترجمة متعددة في وقت واحد، وتلبية المواعيد النهائية دون المساومة على الجودة.
كفاءة في تنظيم العمل لضمان تسليم الترجمات في الوقت المناسب.
8. السرية
الحفاظ على السرية عند العمل بمحتوى حساس أو خاص.
فهم الاعتبارات الأخلاقية التي تنطوي عليها ترجمة المستندات الشخصية أو القانونية.
9. المهارات الفنية
المعرفة بأدوات الترجمة بمساعدة الكمبيوتر (CAT) مثل SDL Trados أو MemoQ أو Wordfast.
الخبرة في تنسيقات المستندات (Word وExcel وPDF) والتنسيق الأساسي للترجمات.


الملف الشخصي المرغوب للمرشح

مسؤوليات الوظيفة:

ترجمة الاتصالات المكتوبة والشفوية بين الصينية و[الإنجليزية/العربية/أخرى].

المساعدة في اجتماعات العملاء والمفاوضات التي تشمل عملاء يتحدثون الصينية.

ترجمة الوثائق القانونية والعقود بدقة وحساسية.

الحفاظ على السرية والتعامل مع معلومات العملاء الحساسة.

ملف تعريف المرشح:

إتقان اللغة الصينية والكانتونية (كتابة وتحدثًا).
درجة البكالوريوس في الترجمة أو اللغويات أو مجال ذي صلة.
خبرة لا تقل عن عامين في الترجمة أو التفسير.
اتصال قوي، والاهتمام بالتفاصيل، وفهم المنطقة الناطقة بالصينية
القدرة على العمل في بيئة سريعة الخطى ومتعددة الثقافات

ترجمة المستندات:

ترجمة المحتوى المكتوب مثل المستندات التجارية والعقود والمواقع الإلكترونية والكتيبات والأدلة والأدبيات.

الحفاظ على المعنى الأصلي مع ضمان تكييف اللغة مع الجمهور المستهدف.

الترجمة الفورية:

يعمل بعض المترجمين الصينيين أيضًا كمترجمين فوريين، حيث يترجمون اللغة المنطوقة في الوقت الفعلي أثناء الاجتماعات أو المؤتمرات أو المكالمات الهاتفية.

الترجمة الفورية الدقيقة أمر بالغ الأهمية في مجالات مثل الدبلوماسية أو القانون أو الرعاية الصحية.

التحرير والمراجعة:

مراجعة وتحسين الترجمات للتأكد من خلوها من الأخطاء وصوتها الطبيعي في اللغة المستهدفة.

التعاون مع مترجمين أو عملاء آخرين لمراجعة الترجمات حسب الحاجة.

نوع التوظيف

دوام كامل

القسم / المجال المهني

تثقيف العملاء

نبذة عن الشركة

الإبلاغ عن هذه الوظيفة
إخلاء المسؤولية: د.جوب هو مجرد منصة تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل. ننصح المتقدمين بإجراء بحث مستقل خاص بهم في أوراق اعتماد صاحب العمل المحتمل. نحن نحرص على ألا يتم طلب أي مدفوعات مالية من قبل عملائنا، وبالتالي فإننا ننصح بعدم مشاركة أي معلومات شخصية أو متعلقة بالحسابات المصرفية مع أي طرف ثالث. إذا كنت تشك في وقوع أي احتيال أو سوء تصرف، فيرجى التواصل معنا من خلال تعبئة النموذج الموجود على الصفحة اتصل بنا