وظائف Head Sales And Marketing في السعودية

التعليم والتدريب: درجة جامعية على الأقل في التعليم، إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. قد تكون الدرجات العليا مفيدة. الخبرة: خبرة عمل سابقة في مجال التدريب وتطوير الموارد البشرية. يمكن أن تكون خبرة الإشراف أو الإدارة ذات صلة. المهارات التدريبية المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

التعليم والتدريب: درجة جامعية على الأقل في التعليم، إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. قد تكون الدرجات العليا مفيدة. الخبرة: خبرة عمل سابقة في مجال التدريب وتطوير الموارد البشرية. يمكن أن تكون خبرة الإشراف أو الإدارة ذات صلة. المهارات التدريبية المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

وضع استراتيجية وخطط وسياسات وإجراءات وتدابير فعالة لإدارة المخاطر وأنظمة الالتزام في الشركة ومصانعها، وتقييم المخاطر ودرجة الالتزام بها. وذلك للتعرف على عيوبه ومعالجتها. تطوير الأنظمة والقواعد والسياسات الداخلية بما لا يتعارض مع الأنظمة الصادرة عن المشرعين والتحقق من التزام الشركة المزيد...

Our Sales team support our customers by providing clinical information about products educational information clinical training programs and resources. We support healthcare providers and healthcare systems meet the goals of the patients in their communities. Main Responsibilitie المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

درجة في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. خبرة في إدارة العلاقات العمالية وتطوير الثقافة التنظيمية. معرفة عميقة بقوانين العمل واللوائح الحكومية ذات الصلة. مهارات التواصل والتفاوض الفعّالة. القدرة على تطوير وتنفيذ برامج تطوير الموظفين وتعزيز الثقافة التنظيمية. مهارات القيادة المزيد...

القدرة على العمل الجماعي والتعاون مع فريق العمل. إجادة مهارات الاتصال الشفهي والكتابي. امتلاك الإبداع وإيجاد الحلول المناسبة للمشكلات. المرونة والقدرة على مواجهة العمل الضغوط والتحديات. الوعي التجاري وفهم بيئات العمل. المزيد...

1. استراتيجية المبيعات والتخطيط: – تطوير وتنفيذ استراتيجية مبيعات شاملة تتماشى مع أهداف الشركة. – تحليل اتجاهات السوق وأنشطة المنافسين لتحديد الفرص التجارية. 2. قيادة الفريق: - توظيف وتدريب وإدارة فريق مبيعات عالي الأداء. - تعزيز ثقافة التعاون والمساءلة والتحسين الم المزيد...

استراتيجية دخول السوق: تطوير وتنفيذ استراتيجية شاملة لدخول سوق المملكة العربية السعودية، بما يتماشى مع أهداف شركة سال والاستفادة من الدعم من المقر الرئيسي في دولة الإمارات العربية المتحدة. إعداد العمليات: البدء والإشراف على إنشاء عمليات Saal في المملكة العربية السعودية، مما يضمن التن المزيد...

1- أن يكون المتقدم حاصلاً على المؤهل العلمي المطلوب من إحدى الجامعات المعتمدة من وزارة التربية والتعليم، على أن تكون الأولوية لحامل المؤهل وأعلى معدل. وأن جميع المؤهلات العلمية التي حصل عليها المتقدم للتعاون تكون في "انتظام الدراسة" النظام. 2- يشترط فيمن يقوم بتدريس مقررات اللغة الإنج المزيد...

تطوير وتنفيذ خطة مبيعات استراتيجية: التعاون مع الإدارة لتحديد أهداف المبيعات والاستراتيجيات والغايات الخاصة بعرض منتجاتنا في منطقة دول مجلس التعاون الخليجي. صمم خطة مبيعات شاملة تشمل جذب العملاء المحتملين واكتساب العملاء ومفاوضات العقود ونمو الإيرادات. تطوير الشراكة الإستراتيجية: إقا المزيد...

1- أن يكون المتقدم حاصلاً على المؤهل العلمي المطلوب من إحدى الجامعات المعتمدة من وزارة التربية والتعليم، على أن تكون الأولوية لحامل المؤهل وأعلى معدل. وأن جميع المؤهلات العلمية التي حصل عليها المتقدم للتعاون تكون في "انتظام الدراسة" النظام. 2- يشترط فيمن يقوم بتدريس مقررات اللغة الإنج المزيد...