VIP Lifestyle Manager

L id e de contribuer l essor du premier joueur qu b cois en importance dans le domaine la construction et de la r novation vous int resse? Celle d voluer au sein d un groupement qui connait une croissance sans pareil au Qu bec et dans l est du Canada? Vous aimeriez collaborer avec des gens passionn s qui carburent aux nouveaux d fis? Le tout, dans le plaisir? Ne cherchez pas plus loin! Quel que soit votre talent, vos forces ou vos aspirations, chez Groupe BMR, soyez assur (e) de pouvoir lib rer votre potentiel!

TECHNICIEN(NE) EN GESTION DE DONN ES WEB STAGIAIRE

La Direction des technologies de l information est la recherche d une personne-cl pour se joindre son quipe E-commerce et omnicanal titre technicien(ne) en gestion de donn es Web - Stagiaire. Relevant du/de la gestionnaire E-commerce, produits et moteur de recherche, le r le principal du/de la technicien(ne) en gestion de donn es web consiste recueillir, analyser, mettre jour et valider des donn es du syst me web et autres syst mes satellites. De plus, il/elle aura comme principales responsabilit s de

Mettre jour les donn es du syst me web et des autres syst mes satellites sous la responsabilit de l quipe E-commerce

Valider l exactitude des donn es, rephraser et corriger les donn es erron es le cas ch ant

Effectuer diff rentes recherches afin de s assurer de la comparabilit des produits sur le march , des descriptions, des attributs, etc.

Assister l quipe avec diverses demandes reli es au traitement des donn es

Supporter l quipe dans divers projets et dans les efforts d am lioration continue

Dans son coffre outils, ce/cette coll gue poss de:

DEC en technologies de l information, en administration, en gestion documentaire ou autres sp cialit s en lien avec le poste (en cours)

Int r t pour la mission de l entreprise

Bonne connaissance de la Suite Office

Excel (niveau interm diaire)

Int r t pour diff rents outils de reporting tels Google Data studio, Microsoft Power BI, etc.

Fran ais parl et crit (niveau avanc )

De plus ce/cette coll gue se d marque par sa/son :

Capacit d analyse et de synth se

Orientation vers les r sultats

Orientation vers la client le

tre organis

Savoir travailler en quipe

Autonomie

Savoir d adapter

Quelques bonnes raisons de travailler avec nous :

Un environnement de travail convivial qui mise sur la collaboration et le travail d quipe

Un milieu favorisant la diversit et l inclusion

Une politique sur le t l travail et l am nagement du temps de travail

Des activit s vari es telles une salle de sport et des activit s sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, c l brations du temps des f tes, etc.)

Des possibilit s de grandir au sein de l entreprise

Et plus encore!

Nous remercions tous/toutes les candidats(es) de leur int r t. Seules les personnes dont la candidature sera retenue pour une entrevue de s lection seront contact es. Le Groupe BMR valorise la diversit et l inclusion. Nous invitons les personnes faisant partie des groupes des minorit s visibles, des minorit s ethniques, des Autochtones, des femmes et des personnes ayant un handicap (visible ou invisible) pr senter leur candidature.

Dans son coffre outils, ce coll gue poss de: DEC en administration ou l quivalent Minimum de 3 ann es d exp rience en mise en march dans le commerce du d tail plus pr cis ment de la quincaillerie (toute autre combinaison de scolarit et d exp rience pourrait tre consid r e) Capacit lire des plans Connaissance des outils de mise en march disponibles en magasin Bonne capacit d analyse des KPI (inventaires, marges brutes, etc.) Connaissance de la suite Office 365 Connaissance du logiciel Excel niveau interm diaire Connaissance du syst me SAP (un atout) Permis de conduire valide Poss der un v hicule puisque ce poste n cessite des d placements Bilinguisme fran ais et anglais niveau fonctionnel De plus ce coll gue se d marque par sa/son : tre organis Capacit d analyse Savoir travailler en quipe Autonomie Communications interpersonnelles Rigueur et souci du d tail Orientation vers la client le Orientation vers les r sultats Ce que vous propose BMR Un environnement de travail convivial qui mise sur l entraide et la collaboration Un programme d avantages sociaux (REER, assurances collectives) Des rabais dans les magasins BMR Des activit s vari es telles une salle de sport et des activit s sociales pour vous divertir (BBQ, tournois sportifs amicaux, f te de No l, etc. Des possibilit s de grandir au sein de l entreprise Et plus encore! Si vous souhaitez prendre part l aventure et contribuer la croissance du plus important joueur qu b cois en importance dans le domaine la construction et de la r novation n'ignorez plus les signes, et joignez-vous notre quipe afin de lib rer votre potentiel! Nous remercions tous les candidats de leur int r t; toutefois, nous ne communiquerons qu'avec les personnes dont la candidature est retenue. L utilisation du genre masculin a t adopt e afin de faciliter la lecture et n a aucune intention discriminatoire.