وظيفة Human Resources في السعودية

التعليم والتدريب: حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. قد يتطلب البعض درجة الماجستير في مجال إدارة الموارد البشرية. الخبرة: خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية. قد تتفاوت متطلبات الخبرة حسب مستوى الوظيفة. المعر المزيد...

التعليم والتدريب: حاصل على درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية، إدارة الأعمال، أو مجال ذي صلة. قد يتطلب البعض درجة الماجستير في مجال إدارة الموارد البشرية. الخبرة: خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية. قد تتفاوت متطلبات الخبرة حسب مستوى الوظيفة. المعر المزيد...

باعتبارك مديرًا تنفيذيًا للموارد البشرية في فندق جراند ميلينيوم جيزان، ستلعب دورًا حاسمًا في دعم عمليات ومبادرات قسم الموارد البشرية. هذا المنصب مسؤول عن وظائف الموارد البشرية المختلفة، بما في ذلك التوظيف وعلاقات الموظفين وإدارة السجلات والدعم الإداري. المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. فهم عميق لسياسات إدارة الموارد البشرية والقوانين العمل. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على التعامل مع الموظفين بشكل فعّال. القدرة على التخطيط وتنفيذ عمليات التوظيف والتدريب. المعرفة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وبرامج الحاسوب المزيد...

تشمل المسؤوليات الرئيسية لمنصب مدير الموارد البشرية على سبيل المثال لا الحصر ما يلي: مسؤوليات عامة كاملة للموارد البشرية (هذا منصب مستقل) دعم المديرين التنفيذيين في حملات التوظيف الإشراف على دورة حياة الموظف الكاملة من الإعداد إلى الخروج من العمل دعم المديرين في المحادثات الصعبة على المزيد...

درجة البكالوريوس في إدارة الموارد البشرية أو مجال ذي صلة. مهارات تواصل ممتازة وقدرة على بناء علاقات جيدة مع الموظفين. معرفة بأنظمة إدارة الموارد البشرية وإجراءات التوظيف والتدريب. القدرة على تنظيم الفعاليات الداخلية وإدارة التغيير في المؤسسة. الالتزام بالقوانين والأنظمة المحلية المزيد...

التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية: التعاون مع الإدارة العليا لتطوير وتنفيذ استراتيجيات الموارد البشرية بما يتماشى مع أهداف العمل الشاملة. تنفيذ المبادرات المخططة لتعزيز الفعالية التنظيمية ومشاركة الموظفين. التوظيف والتأهيل: الإشراف على عملية التوظيف، بما في ذلك إعلانات الوظائف والف المزيد...

About the Role:As HR Officer you will be responsible for several personnel functions including visa processing employee attendance handling grievances and processing HR daily operations contributing to the overall success of the HR team.About You:As a LikeCard champ you are expected t المزيد...

التعليم والتدريب: حاصل على درجة جامعية في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. الشهادات المهنية في إدارة الموارد البشرية تعتبر ميزة. الخبرة: خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية، خاصة في مهام التنسيق وإدارة الملفات الشخصية. مهارات التواصل: مها المزيد...

التعليم والتدريب: حاصل على درجة جامعية في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. الشهادات المهنية في إدارة الموارد البشرية تعتبر ميزة. الخبرة: خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية، خاصة في مهام التنسيق وإدارة الملفات الشخصية. مهارات التواصل: مها المزيد...

التعليم والتدريب: حاصل على درجة جامعية في إدارة الأعمال، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. الشهادات المهنية في إدارة الموارد البشرية تعتبر ميزة. الخبرة: خبرة سابقة في مجال الموارد البشرية، خاصة في مهام التنسيق وإدارة الملفات الشخصية. مهارات التواصل: مها المزيد...

Collaborates with hiring managers to identify staffing needs and develop comprehensive job descriptions. Assists in recruiting, interviewing and facilitates the hiring of qualified job applicants to open positions. Conducts or acquires background checks and employee eligibility ve المزيد...

Preparing job descriptions, advertising vacant positions, and managing the employment process. Orientating new employees and training existing employees. Monitoring employee performance. Ensuring that all employees are organized and satisfied in their work environment. Overseein المزيد...

المعرفة والخبرة في مجال الموارد البشرية خبرة في إدارة الموارد البشرية خبرة في تنفيذ وإدارة سياسات الموارد البشرية تجربة إدارة فوائد الموظفين خبرة في إدارة شؤون الموظفين اتصالات ممتازة ومهارات التعامل مع الآخرين مهارات قوية في حل المشكلات واتخاذ القرار القدرة على العمل بفعالية تحت الض المزيد...

التعليم والتدريب: درجة في إدارة الموارد البشرية، الموارد البشرية، أو مجال ذي صلة. الحصول على شهادات مهنية في إدارة الموارد البشرية مثل SHRM-CP أو PHR قد يكون مفيدًا. معرفة بالقوانين واللوائح: فهم جيد للقوانين واللوائح المحلية والوطنية المتعلقة بالعمل والتوظيف. مهارات الت المزيد...

- أن تكون ملمة بانظمة مكتب العمل و قوانينه - ان تكون لديها خبرة في مسيرتها - لغة انجليزية جيدة - سبق و عملت في المنصات الحكومية - لديها دراية جيدة بمسائل الموارد البشرية المزيد...

الخبرة في ممارسات وإجراءات الموارد البشرية خبرة في إدارة الموارد البشرية وإدارة شؤون الموظفين - معرفة شاملة بسياسات الموارد البشرية وقوانين ولوائح التوظيف خبرة في إدارة مزايا الموظفين وحزم التعويضات اهتمام قوي بالتفاصيل والمهارات التنظيمية القدرة على تحليل وتفسير البيانات وتقديم توصي المزيد...

باعتبارك متدربًا في الموارد البشرية، ستتاح لك الفرصة للعمل في إحدى الوظائف التالية: التعلم والتطوير: تنمية ثقافة نابضة بالحياة في مكان العمل لتشجيع الأداء الاستثنائي، وتعزيز التحسينات المستمرة، والمساهمة بشكل استباقي في نجاح النهدي الشامل. استراتيجية الموارد البشرية: إدارة مبادرات المزيد...

قانون العمل الحالي. إدارة برنامج الإعداد والتوجيه والتعريف للمنضمين الجدد. إدارة العلاقات الحكومية وكل ما يتعلق بالمغتربين. توظيف المواهب بدوام كامل ومؤقت وتعاقدي وتوظيف المواهب المحلية والدولية. قم بتحديث ورقة تتبع مقدم الطلب ولوحة معلومات التوظيف وبيانات القوى العاملة وجميع الأنظمة المزيد...

تعليم وتدريب: درجة بكالوريوس في مجال إدارة الأعمال أو الموارد البشرية، وقد تتطلب بعض الشركات درجة متقدمة مثل ماجستير في نفس المجال. خبرة: خبرة سابقة في مجال إدارة الموارد البشرية مفيدة. قد تطلب بعض الوظائف خبرة محددة بعدد سنوات معينة. مهارات الاتصال: قدرة جيدة على التواص المزيد...