وظائف Talent Management في الدوحة

Responsiblity: Reviewing scripts to make informed decisions about talent requirements. Liaising with directors or producers to find out more about their vision and requirements. Preparing actors for auditions or interviews by providing the script and information about casting exp المزيد...

شهادة التدريب ستكون ميزة. التعلم والتطوير تطوير برامج وأهداف التدريب والتطوير اقتراح وإيصال تقويم البرامج التدريبية المعتمدة إلى رؤساء الأقسام والمديرين تصميم برامج تدريبية تهدف إلى تثقيف الموظفين حول كيفية التعرف على الفروق الفردية واستيعابها وتقديرها قم بتطوير أدلة إجراءات التدريب أ المزيد...

A highly motivated individual with strong leadership skills and a desire to achieve organizational success and to lead by example is required. Demonstrable experience in leadership of Human Resource Management for an educational institution is desirable. A proactive can-do attitud المزيد...

Are you passionate about cultivating the potential of employees and fostering a culture of growth and learning? Do you have a knack for designing innovative talent development programs that drive organizational success? If so, we invite you to join our dynamic team as a Talent Deve المزيد...

خبرة مثبتة في إدارة الأداء أو إدارة المواهب أو وظيفة الموارد البشرية ذات الصلة ، ويفضل أن يكون ذلك بصفة إدارية. فهم قوي لمفاهيم ومنهجيات إدارة الأداء وأفضل الممارسات. المهارات التحليلية والقدرة على تفسير البيانات لدفع تحسين الأداء. مهارات ممتازة في التواصل والتعامل مع الآخرين لإشرا المزيد...

النطاق والأهداف المنصب مسؤول عن المساعدة في الإشراف على إدارة وعمليات وظيفة المواهب والثقافة في الفندق، بما في ذلك التعويضات والمزايا، وتواصل الزملاء، وعلاقات الزملاء، وإشراك الزملاء، والعلاقات الصناعية، والأداء وإدارة المواهب والمزيد، من أجل الدعم الأهداف التجارية للفندق التفاعلات المزيد...

اكتشف هدفك وهدفك وشغفك، وأحدث تأثيرًا ذا معنى. اكتشف ثقافة الضيافة لدينا واحصل على نظرة شاملة لعملياتنا. احصل على الإلهام من شغف شركائنا لتقديم الخدمة المتميزة. طور أسلوبك القيادي الشخصي واكتسب الخبرة اللازمة لقيادة الفريق. تحدي نفسك للنمو المستمر والابتكار طوال رحلتك المهنية. المزيد...

Job Overview: The Senior Talent Acquisition Specialist is responsible for executing recruitment activities, responsible for hiring across the region and sourcing of quality candidates in line with company core values. Key Tasks and Responsibilities: Reporting to Offshore Middle East T المزيد...

اكتشف هدفك وهدفك وشغفك، وأحدث تأثيرًا ذا معنى. اكتشف ثقافة الضيافة لدينا واحصل على نظرة شاملة لعملياتنا. احصل على الإلهام من شغف شركائنا لتقديم الخدمة المتميزة. طور أسلوبك القيادي الشخصي واكتسب الخبرة اللازمة لقيادة الفريق. تحدي نفسك للنمو المستمر والابتكار طوال رحلتك المهنية. المزيد...

Qualifications Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or related field. 1-3 years of experience in talent acquisition or recruitment Strong understanding of recruitment best practices, candidate assessment methods, and employment laws. Excellent commu المزيد...

Requirements Essential Minimum of 2 years’ experience in a Recruitment or TA specialist role Strong understanding of recruitment procedures Experience of managing high volume of recruitment. Very understanding of local regulations and best practices. Excellent communi المزيد...

Qualifications Previous administration or Talent & Culture experience required Computer literate in Microsoft Window applications required, knowledge of Oasys is a plus University/College degree in a related discipline an asset Excellent communication and organizational sk المزيد...

EY offers a competitive remuneration package where you’ll be rewarded for your individual and team performance. Plus, we offer: Continuous learning: You’ll develop the mindset and skills to navigate whatever comes next. Success as defined by you: We’ll provide المزيد...

Qualifications: 1. Bachelor’s degree in human resources, Business Administration, or a related field. 2. Proven experience in talent acquisition or recruitment, with at least 5 years in a supervisory or team lead role. 3. Solid understanding of recruitment strategies, sourcin المزيد...

تنمية المهارات القيادية: إنشاء وتنفيذ برامج تنمية المهارات القيادية التي تعزز مهارات وكفاءات القادة الحاليين والمستقبليين. تحديد الفجوات القيادية ووضع استراتيجيات لمعالجتها. توفير التدريب، والتدريب لتطوير القدرات القيادية داخل المنظمة. الدعم في تطوير وتنفيذ برامج التدريب والتوجيه. إدا المزيد...

Technical And Industry Experience Recruitment experience with strategic and high-volume searches, preferably with experience in both corporate and agency environments. Prior experience recruiting technical roles (eg Engineers, Project Management, Construction Management, Finance المزيد...

تعزيز قيم الشركة وإحيائها وإظهارها؛ التأكد من أن الزميل والضيف هما محور كل ما تفعله Talent & Culture؛ تأكد من أن جميع أعضاء الفريق يشعرون بالثقة والتقدير لمساهمتهم. فهم احتياجات التوظيف وعملية تسهيل عمليات النشر وإجراء المقابلات وإجراءات الاستقالة والترقيات وإنهاء الخدمة المرتبطة المزيد...

1-3 years of Talent & Culture experience preferred Prior Hospitality experience is a plus Reading, writing, and oral proficiency in English Computer literate in Microsoft Office applications University/College degree in a related discipline preferred Strong organizational a المزيد...

Talent Management: Lead on talent management initiatives and programmes including the career framework, development programmes and succession planning Keep the career framework under review and recommend changes in line with the evolving needs of the business Partner with line المزيد...

LPN up to $31/hr Winfield KS Area PS: We have some facilities in the KC area that pay up to $35 !! LPN - Licensed Practical Nurse *Cascade staffs all around the Midwest and pay varies per market. Often we are the highest paying healthcare staffing agency! المزيد...