وظيفة كشوف الرواتب في الكويت

إدارة جميع العمليات المحاسبية العامة إعداد تقارير الوضع المالي الحالي بالمؤسسة تحليل البيانات المالية وتقديم رؤى محاسبية من دراستها إدارة وتتبع جميع الحركات المالية وتحديث سجلات المشتريات والمبيعات تقديم تقارير مالية دورية عن وضع الشركة لمجلس الإدارة والإدارات المعنية الاحتفاظ بالنسخ المزيد...

جمع وفحص الجداول الزمنية للتأكد من صحتها. إدخال أوقات البدء والانتهاء على برنامج الرواتب. - الحصول على الإجازات السنوية والمرضية المعتمدة. التأكد من حساب التعويض عن العمل الإضافي بالمعدل المناسب واحتساب الإجازة السنوية وفقًا لذلك، إن أمكن. التأكد من أن الاستقطاعات القانونية والاختيار المزيد...

معالجة كشوف المرتبات: تنسيق ومعالجة كشوف المرتبات للموظفين على أساس منتظم، بما في ذلك حساب الأجور والخصومات والعمل الإضافي وتسويات الرواتب الأخرى بدقة وفي الوقت المناسب. إدارة كشوف المرتبات: الاحتفاظ بسجلات ووثائق كشوف المرتبات، بما في ذلك معلومات الموظف وسجلات الحضور والجداول الزمني المزيد...

مسؤول عن إعداد جميع المعلومات اللازمة لمعالجة كشوف مرتبات الوطنية للاتصالات في الوقت المناسب. تأكد من دقة جميع إدخالات كشوف المرتبات والحفاظ على التحكم اليدوي في SSHR من خلال تحديث ملفات الرواتب وقاعدة البيانات عبر الإنترنت. دمج إدخالات كشوف المرتبات في دفتر الأستاذ العام باستخدام O المزيد...

أدخل بيانات كشوف المرتبات لاكتشاف فروق كشوف المرتبات وتسويتها التحقق من حسابات الدفع قبل إحالتها إلى الإدارة المالية حساب الإجازة والتعويض للموظفين الحاليين وإعداد بيانات نهاية الخدمة. ينسق مع الإدارات الأخرى لضمان دقة البيانات والتقارير إلى مدير الموارد البشرية الرد على الاست المزيد...

إجراء بحث حول الإشعار الضريبي حسب الحاجة لحل مشكلات ضريبة الرواتب. أجب عن الأسئلة الضريبية العامة للعملاء (على سبيل المثال، ما هو النموذج المناسب لاستخدامه إذا كانوا DNF، وما إلى ذلك). كجزء من حل المشكلة، ستقوم بمراجعة بوابات وكالة الضرائب للتأكد من نشر المدفوعات والمتابعة مع الوكالا المزيد...

الإشراف على كشوف المرتبات والامتثال الضريبي للوائح أوروبا والشرق الأوسط وإفريقيا، والتأكد من توافق جميع العمليات مع المتطلبات القانونية. قم ببناء فريق صغير من الخبراء لضمان التغطية عبر الولايات القضائية المهمة في أوروبا والشرق الأوسط وإفريقيا، بما يتماشى مع إستراتيجية منتجاتنا دعم فر المزيد...

إعداد حلول SAP T&A وكشوف المرتبات للعملاء الجدد. تقديم دعم التطبيقات داخليًا وللعملاء، بما في ذلك تقديم المشورة بشأن الأنشطة الفنية. إجراء التحليل الوظيفي على SAP وتقديم المشورة بشأن التنفيذ والتخصيص. إجراء اختبار النظام باستخدام البيانات للتأكد من استيفاء المواصفات. إنشاء وتقديم المزيد...

المحاسبة وإعداد التقارير: تسجيل معاملات الرواتب والأصول الثابتة بدقة في النظام المحاسبي. التوفيق بين الحسابات المتعلقة بكشوف المرتبات ودفاتر الأصول الثابتة، والتحقيق في التناقضات وحلها. المساعدة في إعداد البيانات المالية والتقارير المتعلقة بتكاليف الموظفين والأصول الثابتة. الامتثال المزيد...

اهتمام ممتاز بالتفاصيل مهارات رياضية وحسابية استثنائية التواصل الشفهي والكتابي القدرة على العمل مع فريق معرفة أنواع مختلفة من برامج الرواتب معرفة كشوف المرتبات والزينة وتوزيع المزايا قدرات تعدد المهام المزيد...

قم بتحليل العملاء ومشاكل العمل بعمق لتحديد نقاط الضعف إنشاء حلول مؤثرة وأنيقة بسرعة لمشاكل محددة فكر بشكل استراتيجي في المنتج من مستوى عالٍ لربط النقاط المفقودة احصل على ملكية دورة كاملة لعملك بدءًا من التفكير والتصميم والمراجعة والتعليقات في الإصدار التجريبي النهائي وبعد الإصدار الع المزيد...

Demo Drata واحصل على التحقق الفني من الشركاء لتلبية احتياجات أعمالهم وقاعدة عملائهم تحليل المناظر الطبيعية للشركاء وتقديم توصيات المنتج إدارة المشروع داخليًا وخارجيًا لدفع الشراكات إلى تؤتي ثمارها إدارة جميع الجوانب الفنية لاستجابات RFP/RFI قم بإنشاء وتقديم عروض تقديمية وعروض توضيحية المزيد...

Serve as direct manager for all internal payroll individual contributors on the team Oversee internal payroll process, workflows across different worker types Create scalable payroll workflows Manage payroll and payment reporting for internal team members to our finance stakehold المزيد...

الاحتفاظ بسجل دقيق لساعات العمل التي قام بها كل موظف في كل موقع عمل التواصل مع المشرفين لتقديم تحديثات حول سير العمل أو أي مشاكل تنشأ إدارة كشوف المرتبات، بما في ذلك تتبع ساعات عمل الموظفين ومعدلات الأجور، وحساب أجر العمل الإضافي، وتقديم معلومات كشوف المرتبات إلى وكالات الدولة حساب ب المزيد...

أكثر من 10 سنوات من الخبرة المهنية ذات الصلة. يفضل درجة البكالوريوس في علوم الكمبيوتر أو نظم المعلومات أو هندسة البرمجيات أو أي مجال ذي صلة خبرة قوية في تنفيذ تطبيقات Fusion، على الأقل 3 دورات كاملة من التطبيقات الناجحة معرفة ممتازة بوحدات Oracle Cloud/Fusion HCM مثل الموارد البشري المزيد...

يتعاون مع متخصصي المنتجات لفهم متطلبات الامتثال لكشوف المرتبات الخاصة بكل بلد وترجمتها إلى مواصفات فنية لتطوير محرك كشوف المرتبات في الدولة. تثقيف فريق المنتج بشأن التشريعات، والتأكد من التنفيذ الصحيح للمواصفات الفنية من قبل فريق التطوير من خلال الاختبار تطوير والحفاظ على المواصفات ا المزيد...

الإدارة الإستراتيجية للموارد البشرية: - تنفيذ تخطيط الموارد البشرية ومناقشات الإستراتيجية، ومواءمة مبادرات الموارد البشرية مع أهداف العمل الشاملة. – تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف المبتكرة لجذب أفضل المواهب. -الإشراف على مشاريع الموارد البشرية الهامة، والتحولات، ومبادرات إدارة المزيد...

خبرة مثبتة في قيادة تطبيقات GlobalView، مع فهم عميق لإمكانيات النظام وتكويناته. معرفة متعمقة بقواعد ولوائح الرواتب في بلجيكا، مع القدرة على تطبيق هذه الخبرة على السيناريوهات الخاصة بالعميل. المزيد...

سيكون كبير المحاسبين مسؤولاً عن إدارة وظيفة حسابات المنظمة بالإضافة إلى الإشراف على أنشطة كشوف المرتبات الشهرية. المتطلبات المعروفة يشترط المؤهل الثالث مطلوب خبرة سابقة في قيادة أنشطة تنفيذ تخطيط موارد المؤسسات (ERP). مهارات الاتصال القوية المطلوبة المزيد...

المؤهلات فضل): المعرفة بكشوف المرتبات الإيطالية ستكون ميزة إضافية المدة: هذه فرصة استشارية قائمة على المشروع مع تاريخ البدء في مايو 2024 مع مدة أولية حتى نوفمبر 2024، مع إمكانية التمديد. المزيد...