وظيفة استقطاب المواهب في السعودية

. Collaborate with hiring managers to understand staffing needs and develop recruitment plans. . Source and identify potential candidates through various channels, including job boards, social media, networking, referrals, and direct outreach. . Screen resumes and conduct init المزيد...

الخبرة والمؤهلات التعليمية: يمكن أن تتطلب الوظيفة درجة جامعية في مجال الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة. الخبرة السابقة في استقطاب المواهب وتوظيفها تُعَد ميزة إضافية. مهارات الاتصال: القدرة على التواصل الفعّال مع المرشحين المحتملين والتفاعل معهم بشكل مهني ولبق. المعرفة ب المزيد...

We are looking for a Talent Acquisition Associate to join our People department.Talent Acquisition responsibilities include sourcing candidates through various channels planning interview and selection procedures and hosting or participating in career events. To be successful in this المزيد...

العمل بشكل وثيق مع مديري التوظيف لتحديد احتياجات التوظيف وتطوير استراتيجية التوظيف لكل دور. تحديد المواهب السلبية التي يصعب العثور عليها وجذبها ومصدرها باستخدام مواقع/قنوات متخصصة مختلفة مثل LinkedIn ووسائل التواصل الاجتماعي الأخرى. إعداد الأوصاف الوظيفية وإدارة المنشورات على مواقع ا المزيد...

المؤهلات التعليمية: يفضل أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس في مجال الموارد البشرية، الإدارة، العلوم الاجتماعية، أو أي مجال ذي صلة. قد تكون الدرجات العليا مفضلة، مثل درجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية أو التنمية البشرية. الخبرة السابقة: يفضل أن يكون لدى المرشح خ المزيد...

JWR Employment Specialists are delighted to be recruiting a Part Qualified Accountant/ Accounts Assistant for a Mechanical and Engineering Company who are specialists in bespoke fabrication.The role will be based in Mayo and offers an attractive salary and career progression opportuni المزيد...

- Coordinate with hiring managers to identify staffing needs - Determine selection criteria - Source potential candidates through online channels (e.g. social platforms and professional networks) - Plan interview and selection procedures, including screening calls, assessments and المزيد...

المهام والواجبات: - . بناء برامج تسويقية لدعم أهداف تسويقية محددة عبر قنوات وقطاعات مختلفة لدعم الخطة التسويقية الاستراتيجية الشاملة. . بحث وتحليل لاتجاهات السوق والمنافسين. . الإشراف على الحملات الإعلانية. . التفاوض والاتصال مع وكالات تسويقية خارجية. . القدرة على كتابة المحتوى المزيد...

Job summary The jobholder is responsible for attracting & fulfil client s hiring needs by utilizing the best recruitment practices & procedures align with Saudi Labor Law while achieving smooth experience for the candidates and the clients. Main Responsibilities: Manage de المزيد...

الخبرة والمؤهلات التعليمية: يمكن أن تتطلب الوظيفة درجة جامعية في مجال الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة. الخبرة السابقة في استقطاب المواهب وتوظيفها تُعَد ميزة إضافية. مهارات الاتصال: القدرة على التواصل الفعّال مع المرشحين المحتملين والتفاعل معهم بشكل مهني ولبق. المعرفة ب المزيد...

تحديد المرشحين وفحصهم من خلال قنوات مختلفة، بما في ذلك لوحات الوظائف ومنصات التواصل الاجتماعي، مما يضمن التوافق مع متطلبات الوظيفة تنسيق جداول المقابلات والخدمات اللوجستية، وإدارة التقاويم المتعددة وضمان عملية سلسة وفعالة للمرشحين وفرق التوظيف الاحتفاظ بسجلات دقيقة وحديثة لمعلومات ال المزيد...

المشاركة مع رؤساء الوظائف لفهم احتياجات المواهب القصيرة والطويلة الأجل داخل المنظمة والتي تعتبر ضرورية لتمكين المنظمة من تحقيق أهدافها الاستراتيجية. تحديد استراتيجيات ونهج توفير الموارد، بما في ذلك التكاليف والجداول الزمنية لخطة التوظيف السنوية لتحديد واختيار المواهب ذات الكفاءات ا المزيد...

المؤهلات التعليمية: يفضل أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس في مجال الموارد البشرية، الإدارة، العلوم الاجتماعية، أو أي مجال ذي صلة. قد تكون الدرجات العليا مفضلة، مثل درجة الماجستير في إدارة الموارد البشرية أو التنمية البشرية. الخبرة السابقة: يفضل أن يكون لدى المرشح خ المزيد...

We are looking for a Talent Acquisition Associate to join our People department.Talent Acquisition responsibilities include sourcing candidates through various channels planning interview and selection procedures and hosting or participating in career events. To be successful in this المزيد...

Job Title: Recruitment Specialist Mass Recruitment Job Summary:Calling all dynamic energetic highly motivated and resultsdriven Recruitment Specialists to join our team. The primary focus of this position will be to specialize in mass recruitment coordinating and executing largescale المزيد...

تطوير وتنفيذ استراتيجيات توظيف شاملة لجذب وتوظيف أفضل المواهب، بما يتماشى مع الأهداف التنظيمية واحتياجات القوى العاملة. التعاون مع الإدارة العليا ورؤساء الأقسام لفهم احتياجات التوظيف والتنبؤ بمتطلبات التوظيف وتطوير خطط القوى العاملة. استخدم مجموعة متنوعة من أساليب تحديد المصادر، بما المزيد...

الخبرة والمؤهلات التعليمية: يمكن أن تتطلب الوظيفة درجة جامعية في مجال الموارد البشرية أو أي مجال ذي صلة. الخبرة السابقة في استقطاب المواهب وتوظيفها تُعَد ميزة إضافية. مهارات الاتصال: القدرة على التواصل الفعّال مع المرشحين المحتملين والتفاعل معهم بشكل مهني ولبق. المعرفة ب المزيد...

تخطيط وتوجيه عمليات التوظيف والاختيار (المقابلات ومكالمات الفحص وما إلى ذلك) وفقًا لأفضل ممارسات الموارد البشرية ومعايير الشركة تحليل وتحديد احتياجات القوى العاملة لكل قطاع حسب ميزانية الموارد البشرية تطوير خطط واستراتيجيات اكتساب المواهب وتوظيفها بشكل مستدام تصميم وتخطيط وتنفيذ أ المزيد...

توظيف دورة حياة كاملة للمرشحين بما في ذلك تحديد المصادر، والفحص المسبق، والمقابلات، وتوسيع العروض. تطوير والحفاظ على علاقات قوية مع كل من مديري التوظيف والمتقدمين. التنسيق مع مديري التوظيف لتحديد احتياجات التوظيف في المجالات والإدارات المختلفة مصدر المتقدمين من خلال القنوات عبر الإنت المزيد...

نحن نبحث عن أخصائي اكتساب المواهب للانضمام إلى فريق الموارد البشرية والتوظيف لدينا في منصب تم إنشاؤه حديثًا، ومقره في مكتبنا بالرياض. يقدم الدور تقاريره إلى مدير التوظيف لدينا. سيلعب أخصائي اكتساب المواهب دورًا فعالًا كشريك توظيف استراتيجي، وتحديد المرشحين وتحديد مصادرهم وإدارة عملي المزيد...